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株式会社ハウのカテゴリ別口コミ（60件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(20件)事業展望・強み・弱み(11件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(4件)

株式会社ハウの回答者別口コミ（12件）

  • 社内システム開発運用 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.3 最新の回答：2024年04月02日
  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2022年時点の情報
1.7 最新の回答：2023年03月10日
  • 品質管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.2 最新の回答：2022年11月28日
  • ハードウェア設計 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.7 最新の回答：2022年11月25日
  • ハードウェア設計 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.6 最新の回答：2022年11月25日
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株式会社ハウの職種別口コミ（60件）

IT系エンジニア（41件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（19件）
（電子・回路・機械設計 他）
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株式会社ハウの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月02日

回答者： 男性/ 社内システム開発運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年04月02日
福利厚生:
補助の関係は一切なくすべて給与に込み。退職金はあるらしいがほぼ期待はできない。

オフィス環境:
開発チームはパーティションで区切られた机があるので業務に集中できる。周りが住宅街で食事処がないため、昼は仕出し弁当を頼む人が多い。

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株式会社ハウの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月02日

回答者： 男性/ 社内システム開発運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年04月02日
勤務時間・休日休暇:
休暇の取りやすさは上司によりけりで匙加減ひとつ。取得理由についてしつこく問い詰めてくるという上司も居る。

多様な働き方支援:
リモートワークの制度はない。フレックスはあり取りやすいがこれまた上司によっては理由を問い詰めてくることがある。

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株式会社ハウの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月02日

回答者： 男性/ 社内システム開発運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年04月02日
企業カルチャー・社風:
上層部とは明らかに壁があり、非常に保守的志向。さすがに自ら言ってることは実践されているが、どんなに必要なものであっても些細でもカネが絡む提案などは非常に通りにくい。

組織体制・コミュニケーション:
上司は話しやすい人と話が通じない人との差が大きい。風土的に頭が固い人間が多い。

ダイバーシティ・多様性:
男性女性比は５：３くらいだが平均年齢がかなり高く、３０台では後半でも若手。自社ビルだがエレベータなどないので障害を持ってる人は無理。

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株式会社ハウの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月02日

回答者： 男性/ 社内システム開発運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年04月02日
女性の働きやすさ:
職務で男女差はない、できる人がやる。休暇は比較的取りやすいがやっぱり上司の匙加減ひとつなとこがある。

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株式会社ハウの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月02日

回答者： 男性/ 社内システム開発運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年04月02日
成長・キャリア開発:
システム担当では資格など一切見られないし、資格取得支援制度などもない。外部研修や展示会に行くこともまず許可が下りず、行きたいなら有休使って自腹で行けというスタンス。

働きがい:
業務が人につく会社なので、そういう「任せて貰える」ことに誇りを感じる人には向いているかもしれない。

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株式会社ハウの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月28日

回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2022年11月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
小人数の小さな会社だったので、小規模な下請け会社という印象があったが、自社製品を開発し積極的に販売し実績もある。
大手企業との取引があると聞いていたので二次請けくらいと思っていたが、メジャー企業の開発部門や製造部門と直接取引しており、自社製品と共に自らが担当した製品を世に送り出している実感がもてる。

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株式会社ハウの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月02日

回答者： 男性/ 社内システム開発運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年04月02日
事業の強み:
自社製品は結構あれど基本的にOEM企業。社内システム刷新すらケチって１５年以上前のを未だに維持し続けているくらいなので、新規事業を興すカネはないし考えてもいないと思う。

事業の弱み:
社員２５人程度の企業にしては自社製品があることが強みと言えば強み。

事業展望:
ここには進歩という言葉はないので、どんな素晴らしい新規提案をしても潰されるのがオチ。

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株式会社ハウの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月02日

回答者： 男性/ 社内システム開発運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年04月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
420万円 26万円 20万円 105万円
年収 420万円
月給（総額） 26万円
残業代（月） 20万円
賞与（年） 105万円
給与制度:
職種によって年俸制で賞与の比率がかなり高いが、一般職かつ月給制の場合は昇給も賞与比率も低い。手当はほぼなしですべて込み。

評価制度:
空きがないので昇進昇格はほぼ無いと思って良い。

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