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アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ アカウントサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第二部/ グループマネージャー

3.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は比較的個人に任されております。医薬広告代理店の中では、ダントツに帰りも早いと思います。休みも取りやすいですし、代休もできる限り取るように指導されています。数年前に本格的に人事経験者を採用したことで、世の中の流れにあわせるように会社自体も変わったと感じました。

多様な働き方支援:
コロナ禍となり、同業種の中では比較的早くリモートワークに切り替わりました。パソコンも全社員に早急に貸与され、ヘッドセットやサブモニターなどリモートワークに必要な物も常に支給される体制が整っていました。そのためコロナ禍による影響も最小限に抑えられたと思います。

回答者: 男性/ アカウントサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第二部/ グループマネージャー

3.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:退職金はありますが、今の時代、そこを会社の良し悪しとして測るのがそもそ
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口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 男性/ アカウントサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第二部/ グループマネージャー

3.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:先輩社員はかなり経験豊富なので、様々なクライアントからの要望
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】独り立ちした後は自分で考え行動する自己
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】どのようなキャリアアップか
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年12月26日
成長性・将来性:ヘルスケア(医療用医薬品)が専門のコミュニケーションエージェンシ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年12月26日
成長性・将来性:会社の方針を若手も一緒になって考えています。自由に物が言える会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:内部留保はほとんどない。すなわち財産は人だけ。いい時はいいが、コケ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:現在の顧客が製薬企業や医療・健康系企業を主としているので、その
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:比較的充実していると思います。会社内全体的には、定期的に業界的なテー
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:広告会社なので、モノを売るのではなく、顧客に提案し、創り(築き)あげる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】長く働いていける環境だと感じます。社風は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:試用期間で人を切ったりはしないしませんし、リストラ的なこともなく、
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