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本多プラス株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 企画・制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン部・ame/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2020年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社してから配属先が決まるまでの期間が長く、当初知らされていた期間より3ヶ月ほどずるずると遅くなっていた。各所への連絡事項の伝達がとにかく遅い為、こちらから積極的に先回りして聞くようにする事がコツ。複数の業務をこなす事が当たり前の為、工場や他部署の方とコミュニケーションを取り、助け合える関係性を自ら築く事が大切。部署内でのマネージメント機能がなされていない為、現場との連携/コミュニケーション不足を感じる。評価する人が近くにいない(勤務地が異なる)為、働きがいやモチベーションを自身で見出す必要がある。また評価をしてもらう為には、自身の頑張りや成果を積極的にアピールする事が必要。

回答者: 女性/ 企画・制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン部・ame/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2020年11月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:8:25〜17:30、休日休暇:年間113日(原則
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回答者: 女性/ 企画・制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン部・ame/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2020年11月17日
組織体制・コミュニケーション:現場や部署内でのコミュニケーションは比較的円滑。人
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口コミ投稿日:2020年11月17日

回答者: 女性/ 企画・制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン部・ame/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2020年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 21万円 2万円 31万円
年収 25万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 31万円
給与制度:昇格:年1回(7月)、賞与:年2回(
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回答者: 女性/ 企画・制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン部・ame/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2020年11月17日
福利厚生:各種社会保険、交通費支給、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月02日
勤務時間・休日休暇:残業は多くないので、自分の業務を時間内でこなせば定時上がりが
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月02日
企業カルチャー・社風:古い会社のため、人は保守的です。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月02日
福利厚生:退職金、ガソリン代でます。オフィス環境:朝に全員で掃除すること習慣があ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月02日
女性の働きやすさ:女性が多い環境のため、働きやすい。子育てに理解のある方が多いた
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月02日
成長・キャリア開発:研修制度はなく、基本OJTです。指導力のある人がいないため、
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