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回答者: 回答なし/ 設計職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計部

1.6
口コミ投稿日:2022年07月26日
事業の強み:
店舗の設計施工を専門で行っております。
デザイン性に富んだ提案ができます。

事業の弱み:
逆に店舗設計以外はとても弱いです。

事業展望:
顧客の店舗のお客様以外のお客様を増やせないと、成長は難しと思います。

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年11月29日
勤務時間・休日休暇:忙しい時は休みは無いと思った方が良いです。その代わりに落ち着
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回答者: 回答なし/ 設計職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計部

1.6
口コミ投稿日:2022年07月26日
勤務時間・休日休暇:拘束時間はとにかく長いです。基本的に終電間際までです。休日も
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回答者: 回答なし/ 設計職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計部

1.6
口コミ投稿日:2022年07月26日
福利厚生:退職金は5年在職すると出るようです。住宅補助、寮、財形貯蓄、社員特殊会
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年11月29日
勤務時間・休日休暇:残業や勤務時間について良い点を探すのは難しいです。 残業しても
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口コミ投稿日:2022年07月26日

回答者: 回答なし/ 設計職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計部

1.6
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:施工図の作成、家具図の作成についてはとても勉強になりました。
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年11月17日
成長性・将来性:正直に言って、あまり将来性を感じ取れませんが、東京の支社について
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年11月17日
勤務時間・休日休暇:とにかく拘束時間が長いです。 ほぼ毎日残業があります。 そして、
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口コミ投稿日:2017年07月19日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月19日
働きがい:商業施設内の店舗をメインに、企画・設計・施工をトータルに手がけています
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月19日
福利厚生:繁忙期は忙しく休みもとれない時がありますが、それをすぎると1週間前後の
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年11月29日
成長性・将来性:東京・大阪と二つの事務所を持って居ますので、東京の事務所に関して
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年11月29日
勤務時間・休日休暇:忙しい時は休みは無いと思った方が良いです。その代わりに落ち着
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
社長の手腕:東京支社にいるので、大阪本社は取締役に任せきりになり、本社内の人間関
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回答者: 回答なし/ 設計職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計部

1.6
口コミ投稿日:2022年07月26日
女性の働きやすさ:非常に男性優位な会社です。女性がバリバリ働ける環境はありません
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
社長の手腕:温厚で優しく、営業力のある人。社長が外に出て、様々な案件を引っ張って
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口コミ投稿日:2019年05月20日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
働きがい:良くも悪くも、すぐに現場に入るので、実地でのスキル取得のチャンスは多分
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
女性の活躍・女性管理職:長時間勤務が常態化していたので、女性であろうがなかろうが
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】設計部門も施工管理部門も、とに
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
女性の活躍・女性管理職:施工管理部門に女性は皆無。設計部門に少し女性がいた。実力
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
入社理由・入社後の印象:流行最先端の店舗の内装に関われるので、楽しい。お洒落なシ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】アパレル店舗の内装に関われるの
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