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株式会社堀内カラーの口コミ一覧ページです。株式会社堀内カラーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを174件掲載中。ライトハウスは、株式会社堀内カラーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年07月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】研修については新入社員研修

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションについて】会社の成長とモチベーションはリン

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】期待するほどは給与や待遇に反映はされ

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回答者：男性/ 制作/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年08月24日

女性の働きやすさ:女性の育休取得実績は高く手厚い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2019年07月11日

社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り組み】表彰制度、関係する資格や通信教育など

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年07月01日

働きがい：管理系はルーティンワークに追われている。取り巻く環境の変化に会社がつい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年07月01日

働きがい：ある程度まかされるのは良いと思います。技術系はプロとしての技量を習得で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2019年06月14日

オフィス環境：神田のオフィスは、建物自体はそれなりの年数が経ってますが、改装をか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】前提は顧客の要求に応えること、その上でプ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】消化率は取得しにくいため低いと思われ

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月15日

働きがい:大手クライアントと直接ビジネスが

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年12月14日

成長・キャリア開発:成長を感じられることは

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ポートレートイメージングセンター

1.1

口コミ投稿日：2022年04月28日

女性の働きやすさ:部署によっては良い環境の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2019年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】雀の涙程度。全社の売り上げをもとに産出す

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【会社の将来性について】古いしがらみから脱出出来れば、将来はあると

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】部署によっても異なりますが、お互いがスキル

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】当時は上司の顔色を伺ってなかなか取りにくい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年07月01日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】社長との距離感があり、あまり接する機会は少な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

企業文化・社風・組織体制：入社当時はカラーの時代への移行時期であり、時代の流れに

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回答者：男性/ 制作職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年09月22日

福利厚生:福利厚生は良いと思います。互

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年07月01日

働きがい：【目標の決め方】上からの目標になりがちで、それぞれ個人の目標にまで落と

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年07月01日

仕事内容：【個人の裁量】あまり個人の裁量はなく、上からのトップダウンがほとんどで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の発展について】社員のモチベーションと会社の成長がリンクさ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年02月19日

仕事内容：総務部に所属していたが、個人の裁量はあまりなく、典型的なトップダウンで

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】比較的取りやすい状況ではなかったが、業務の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】写真が好きなためで、顧客に尊敬する写真家がい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2019年07月11日

社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】関係する資格や通信教育などは、費用を負

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2019年07月01日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】なぜか執拗に理由を聞いてくるが、自分の業務

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2019年06月14日

成長性・将来性：昔からある会社なので、写真や広告に関する人には知名度があるかもし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】外部協力会社など、案件を進捗させる上では

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年07月01日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】会議を通じては役員と接することがあるが、日常

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】九分九厘実践です。研修は座学

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】プレゼン、コミュニケーション能力はも

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

企業文化・社風・組織体制：典型的なオーナー会社であったが、創業者の死去後は派閥争

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2019年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：特にない。役職がつけばそれなりにもらえるらしいが、若い社員には遠い目標

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	株式会社堀内カラー
業界	サービス（その他サービス）
URL	https://www.horiuchi-color.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区

従業員数	225名
設立年	1947年
資本金	1458百万円
代表者	吉本高久
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プレナス 3.0 口コミ(1450件)
2		株式会社プラザクリエイト 3.0 口コミ(908件)
3		株式会社アサンテ 3.0 口コミ(509件)

(2.9)	株式会社スタッフサービス口コミ(2638件) 平均年収（正社員） 338 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / - / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:外部のオンライン研修や通信教育講座が充実しています。年間3万... (続きを見る)

(3.3)	株式会社キタムラ口コミ(1735件) 平均年収（正社員） 379 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / スタジオマリオ / 店長成長・キャリア開発:研修は定期的にあるが、最初の新入社員研修以外はあまりにもゆる... (続きを見る)

(3.2)	株式会社アーキ・ジャパン口コミ(1225件) 平均年収（正社員） 429 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / CADオペ / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 現場事務入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に受けた説明と入社後に働いてみたことで内容の不一致が多... (続きを見る)

(3.3)	新教育総合研究会株式会社口コミ(862件) 平均年収（正社員） 345 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 講師 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート事業の強み:強みは校舎数です。駅の近くなどアクセスの良い場所に校舎が多く... (続きを見る)

(3.0)	株式会社コペル口コミ(721件) 平均年収（正社員） 351 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：女性 / 指導員 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 児童発達支援 / なし事業の強み:否定せずお子さんを認めて育てていくマインドは家庭で実践するの... (続きを見る)

(3.8)	株式会社リクルートゼクシィなび口コミ(602件) 平均年収（正社員） 344 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / 受付 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート入社時の期待と入社後のギャップ:ブライダルという華やかな業界なので、キラキラしたお仕事のよう... (続きを見る)

(3.4)	H.R.I株式会社口コミ(581件) 平均年収（正社員） 293 万円残業時間（月間） 10 時間
社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:入社前に話していた内容と違う箇所が多々あります。社員の大半は... (続きを見る)

(2.9)	株式会社オーネット口コミ(522件) 平均年収（正社員） 377 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / アドバイザー / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 支社 / アドバイザー成長・キャリア開発:研修はとても充実しており、未経験で営業に挑戦したいと思ってい... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ケリングジャパン口コミ(485件) 平均年収（正社員） 501 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / セールス / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業成長・キャリア開発:本社のトレーナーによる研修がたくさんありました。入社研修など... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ベアーズ口コミ(468件) 平均年収（正社員） 376 万円残業時間（月間） 60 時間
社員口コミ回答者：回答なし / マンションコンシェルジュ / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート事業の強み:歴史は浅く新しい会社ながら「家事代行のベアーズ」として、それ... (続きを見る)

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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社堀内カラーのカテゴリ別口コミ（174件）

株式会社堀内カラーの回答者別口コミ（21人）

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