口コミ投稿日:2022年03月24日
口コミ投稿日:2020年12月20日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ なし
2.8
口コミ投稿日:2019年05月22日
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月22日
口コミ投稿日:2017年07月22日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年12月09日
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2017年07月22日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2017年07月22日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
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2.4
東京都中央区八丁堀3丁目20-5S-GATE八丁堀 7F~9F
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:担当記事や本数に波があるので、全員が常に残業している訳ではな...
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3.1
東京都中央区築地1丁目9-5一九堂ビル 8F
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:近年では残業時間にかなりの改善が見られる。休暇の取りやすさは...
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2.9
埼玉県さいたま市中央区円阿弥5丁目8-36
広告・マスコミ・出版・印刷
2.7
東京都板橋区板橋本町ビル
広告・マスコミ・出版・印刷
2.0
愛知県稲沢市陸田町白山2703-7
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:仕事量が少ないのか残業はあまりありません。でもその分残業した...
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2.7
奈良県橿原市
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間8:30-17:30部署や役職によって残業時間の差が...
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2.3
静岡県浜松市中区
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】とはいったものの、何かのトラ...
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3.4
広島県広島市西区
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回答者: 男性/ 事務、管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育部
勤務時間・休日休暇:繁忙期と閑散期の差が激しい。学校採択品を販売しているため、年...
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2.6
東京都羽村市神明台4丁目9-12
広告・マスコミ・出版・印刷
3.5
東京都文京区小石川1-3-11 ライジング後楽園ビル5F
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本土日休みで祝日は出勤。正直、祝日出勤の意図が分からないぐ...
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三浦印刷株式会社のカテゴリ別口コミ(77件)
三浦印刷株式会社の回答者別口コミ(16人)
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.5
最新の回答:2024年02月08日
- 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年03月24日
- 営業 / なし / 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.8
最新の回答:2020年12月20日
- 営業部 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.8
最新の回答:2020年11月24日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年08月24日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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三浦印刷株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
フレックス制度が導入されているため、予定があっても調整して勤務しやすいです。
休暇は事前に申請してチームで調整すれば取りにくいことはありません。
多様な働き方支援:
各部署によってリモートワークの日数が違います。副業は禁止です。
子供が小学3年生になるまで時短勤務が使えます。(小学1年生までは2時間、小学1年生から3年生までは1時間。)