口コミ投稿日:2022年02月24日
口コミ投稿日:2023年04月26日
回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年10月26日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
同じ業界の企業の口コミ
3.3
東京都新宿区パックスビル
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇: 二交代制で早番と遅番がある。最近はほぼ残業がない。だが、米...
続きを見る
2.8
大阪府大阪市中央区南久宝寺町2丁目2-9船場フジイビル 7F
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:改善され8時50分~17時50分までと、10分間の朝の掃除の...
続きを見る
3.0
東京都板橋区
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:中小企業の中では比較的有給休暇は取得しやすいと思いますが部署...
続きを見る
3.8
東京都港区新橋4丁目21-3新橋東急ビル11F
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:9:00~18:00の勤務時間に12:00~13:00まで1...
続きを見る
3.4
埼玉県蕨市錦町5丁目14-42
メーカー・繊維・紙・パルプ
2.8
東京都品川区広町1丁目4-22
メーカー・繊維・紙・パルプ
2.9
東京都江東区亀戸1丁目4-2Daiwa錦糸町ビル 4F
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:上場会社なので本社は20時までに退社や休暇も比較的取りやすい...
続きを見る
3.4
東京都千代田区神田小川町1丁目3-1NBF小川町ビルディング 2F
メーカー・繊維・紙・パルプ
2.8
東京都墨田区両国2丁目10-14両国シティコア
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年休は取りやすい残業は部署によるが、管理職は遅くまで残ってい...
続きを見る
3.2
愛媛県四国中央市
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 回答なし/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:現在は過去と違い、サービス残業はほぼなく、逆に時間外にはシビ...
続きを見る
相互印刷株式会社のカテゴリ別口コミ(40件)
相互印刷株式会社の回答者別口コミ(12人)
- 営業事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年04月22日
- マイ葉 / なし / マイ葉 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年11月10日
- 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2021年時点の情報
2.4
最新の回答:2022年03月26日
- 生産 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.1
最新の回答:2022年02月24日
- 事務 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2019年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年10月26日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
相互印刷株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ マイ葉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マイ葉/ なし
部署によっては残業はほぼありません。
部署によっては残業はほぼないため、定時退社したい人にはいい環境ではないのでしょうか。有給休暇は比較的取りやすいです。突然の体調不良などでの当日欠勤なども許されるのはいいことだと思います。
多様な働き方支援:
有給は半日単位で使えます。副業は基本的に不可です。