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井上商事株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
正社員のみ
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現職
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販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
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口コミ投稿日：2023年07月11日

回答者： 女性/ キッチン/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ キッチン

3.8
口コミ投稿日：2023年07月11日
働きがい:常連さんがいる事と、お客様と共通の趣味で会話ができることです。クォリテ
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口コミ投稿日：2023年06月10日

回答者： 女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年06月10日
成長・キャリア開発:若手の育成に力を入れている会社講習がリモートで月1行われ学べ
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
教育・研修：教育は全く充実してないかと思います。その店舗にいる社員に教わるのです
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口コミ投稿日：2022年06月01日

回答者： 女性/ あ/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2022年06月01日
成長・キャリア開発:向上心と体力あれば、上にいける。あと根性。働きがい:感じなか
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口コミ投稿日：2017年09月30日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2017年09月30日
教育・研修：会社のルールはあれど、上司により進め方は違うため、自身にあったやり方
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口コミ投稿日：2017年07月23日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2017年07月23日
教育・研修：指導者によってやり方が違うため、下は混乱している。教え方は下手だが、
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口コミ投稿日：2017年08月03日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2017年08月03日
教育・研修：研修期間は十分に与えられているが、出来なければ切り捨てるのも早い。上
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口コミ投稿日：2017年09月30日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2017年09月30日
教育・研修：研修期間は充分設けられている。指導方法が上手い上司につけば短期間で習
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】少ないです。基本的に社員
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【風通しのよい会社か】風通しは悪いほうでした。店長と副店長で派閥が出来
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事とプライベートとの両立】両立は難しいです。シフト制ではなく、前日
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：当時の体制は個人の裁量に任せるところが大きく、自分が頑張った分だけ給料
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井上商事株式会社の女性の口コミ（65件）

福利厚生・オフィス環境(8件)企業カルチャー・組織体制(9件)成長・働きがい(12件)事業展望・強み・弱み(12件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(9件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(8件)
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