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コクヨマーケティング株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月07日
女性の働きやすさ:
女性はとても良い。福利厚生が充実してます。
有休消化は前向きです。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月07日
女性の働きやすさ:時短勤務や育児休業の制度も充実している
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回答者: 男性/ ビジネスパートナー営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月13日
女性の働きやすさ:営業の中途入社は何名かいるが、営業で居続けることが心身共に困難
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月10日
女性の働きやすさ:産休も育休も取れるため女性にとってはとても働きやすいとおもう産
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月04日
女性の働きやすさ:内勤者は結婚して子育てしながら続けている方が多いですが、営業職
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ アカウント/ 一般

1.2
口コミ投稿日:2021年02月02日
女性の働きやすさ:妊娠後は基本的に戻りずらい雰囲気なので戻る
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月28日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。部署によるかもしれませんが、フレックスタ
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月06日
女性の働きやすさ:営業で出産後も働く女性は少なく、大体が事務に転向する。産休育休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月01日
女性の働きやすさ:スーパーフレックス制を採用しているため、小さいお子さんをお持ち
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月01日
女性の働きやすさ:スーパーフレックスを採用しているため、小さいお子さんをお持ちの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月01日
女性の活躍・女性管理職:女性だから簡単な仕事を与えられるという事は決してない。実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の働きやすさ:時短勤務やスーパーフレックスを利用している子さんのいる女性社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
女性の働きやすさ:働きにくい環境だった。産休・育休制度があいまいで妊娠されたら退
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回答者: 回答なし/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月01日
女性の働きやすさ:支社にもよると思いますが、女性の営業職は少なく、結婚・出産後に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
女性の働きやすさ:正社員さんは残業が多く、有給も取りにくそう。管理職が女性が多い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
女性の働きやすさ:女性同士、仲がいい。役職も女性が多いので、色々と相談しやすい。
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