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株式会社アイルの女性の口コミ

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】社内では基本的にアイディアを発信して
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目立てば評価がされる。若手
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【個人の裁量】何より一人当たりの負荷が高すぎる。チームごとに異なるが基
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】チームに分かれているため、役職者と接する機会
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
福利厚生:少ないが家賃補助があったり、交通費支給、禁煙手当など基本的な福利厚生は
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
オフィス環境:グランフロントに移転した為、顧客や就活生には受けが良いと聞く。見晴
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【個人の裁量】基本的にはスケジュールは決まっているが、自分のペースで進
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
福利厚生:働きやすさ、自由度の創出工夫がトップダウンボトムアップともに闊達で、い
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年08月31日
企業カルチャー・社風:社長がアグレッシブで伸びている時期でした。まだ上場しておら
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
企業カルチャー・社風:自由と責任を大事にしていたと思います。一方で保守的な面もあ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスありきで仕事する方が少ない時期の勤務でし
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口コミ投稿日:2023年02月06日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給、賞与、各種手当など充実していました。評価制度:昇進・昇格の基準が
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口コミ投稿日:2020年08月31日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年08月31日
成長・キャリア開発:個人の能力もありますが、頑張れば成長できるという環境でした。
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口コミ投稿日:2020年08月31日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:当時の給料は高くなかったと思いますが、定期的に昇給はしていましたし賞与
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年08月31日
勤務時間・休日休暇:残業はありましたが土日祝は休みでした。多様な働き方支援:当時
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年08月31日
福利厚生:当時は福利厚生は手厚くなかったと思います。オフィス環境:執務室などまだ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年08月31日
女性の働きやすさ:当時は女性も多かったものの結婚後は退職される方が多かったです。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:デジタルな評価制度があり、社員間で毎年改正も行われますので納得して評価
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:成長、かどうかはさておき、営業でなく技術部の人間であっても売
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口コミ投稿日:2018年06月21日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】BtoBの新規開拓を支援するWebサイトを作
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】飲みニケーション必須の空気がある。私は
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
オフィス環境:パーテーションの区切りがなく、明るい社内。グリコか何かのお菓子が設
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
福利厚生:特別な内容があるわけではないが、一般的なことはあるので必要十分だと思う
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
多様な働き方支援:平日は残業が多い。短刀案件数にもよるが20時台まで残っているこ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
多様な働き方支援:土日祝やGWお盆年末年始はカレンダー通りの長期休暇がしっかりあ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:若手が多い分平均年収は低いかと。 営業は成果を上げるとインセンティブなど
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:社員は若い人が多く、仲がいい。先輩が色々OJTで面倒を見てくれるので、
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