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回答者別の社員口コミ(ロングライフホールディング株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 介護士 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 介護士
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
2.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円

回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月20日
成長・キャリア開発:人と直接対面する仕事のため、また介護という仕事について若いう
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月20日
勤務時間・休日休暇:ケアに直接関わる仕事の場合、シフトの都合や突然のアクシデント
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:自由な社風を前面に押し出しているが、実体は上層部
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月20日
女性の働きやすさ:出産・育児休暇や介護休暇は取得しやすい。配属先によるかま希望休
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月20日
福利厚生:通勤手当あり。社宅は入社後3年まで。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:賞与は業績によって変動あり、昇給は社内資格を取得する・役職に伴い上がる
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ロングライフホールディング株式会社の回答者別口コミ (24人)

  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
1.8
最新の回答:2015年08月01日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2018年12月27日
  • サラリーマン その他/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.1
最新の回答:2022年04月27日
  • ケアスタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
2.5
最新の回答:2020年12月09日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年07月04日
  • 介護士 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年05月20日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
4.7
最新の回答:2015年08月01日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答:2018年11月20日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
1.5
最新の回答:2016年02月25日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2019年01月08日
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