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株式会社きちりホールディングスの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月20日
働きがい:【目標の決め方】月に1回上司と面談する機会があり、その時に今後の目標を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月20日
仕事内容:【個人の裁量】外食飲食だけでなく、それ以外の新しい分野にどんどん挑戦し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
福利厚生:住宅手当て、通勤費はあてにしない方がよい家賃引き落としではミスがあった
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
仕事内容:ホールであっても、キッチンであっても結局人が足りないと両方することにな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
勤務時間・休日休暇:月の勤務時間は大体少なくて180~200時間多いときで240
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
勤務時間・休日休暇:休日もPC業務などしないと仕事が間に合わないので、しっかりと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
働きがい:アルバイトから慕われるので、そういうのが好きな方にはとてもやりがいを感
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:残業が圧倒的に長い。次の日に引き継げる量が決まっているので終
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
成長性・将来性:潰れていく分、店を増やしているだけ(安立地、新事業)のいたちごっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
オフィス環境:拘束時間13時間以上。病気になっても月の休みから削られます。社内会
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
仕事内容:ルーチンワークになりがちだと思います。店舗の営業を守ることに集中しがち
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口コミ投稿日:2019年09月26日
勤務時間・休日休暇:金土日は繁忙日のため基本的に休めない。店舗の出勤人員によって
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口コミ投稿日:2019年09月26日
勤務時間・休日休暇:所属する店舗によって違う。1日12時間働く店舗もあれば1日8
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口コミ投稿日:2019年07月05日
女性の働きやすさ:女性も若いうちから裁量権をもったり、自分がこうしたい等と上司に
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口コミ投稿日:2019年10月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は毎日12時間以上で、月300時間以上働くこともあり
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口コミ投稿日:2019年08月10日
オフィス環境:労働環境労働時間が245時間以上人が足りてなさすぎて一人一人の負担
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:中途入社者は比較的に採用されやすい(人が足りてない)し、活躍は新入
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口コミ投稿日:2019年10月07日
教育・研修:学ぶ場は毎日のように設けられています。自分が成長したいのであれば、ど
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口コミ投稿日:2019年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月12回賞与があるため、何回でもチャレンジできる機会がある。稼ぎたい人
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口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:かなりチームとして動くので自分の意見が言えないと思われがちだ
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口コミ投稿日:2019年10月07日
企業理念の浸透:企業理念の浸透に関してはほかの会社よりもずば抜けていると思います
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量や仕事内容に見合わない低い給料。2年目からのボーナスが5万円とか
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口コミ投稿日:2019年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:キャリアアップ表の項目をクリアしていけばどんどん昇格可能。ただ、その項
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口コミ投稿日:2019年09月26日
仕事内容:基本的には店舗にてホールかキッチンのスタッフとして働きます。各々の判断
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口コミ投稿日:2019年04月23日
オフィス環境:仲がよく頑張れば昇級することができるとともに、自己成長にもつながる
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口コミ投稿日:2019年07月05日
オフィス環境:大きな店舗ほど、外は綺麗だが、スタッフルームなど働く人が使う場所は
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口コミ投稿日:2019年06月17日
教育・研修:入社時、3日くらい時間をとりマナーや、会社の基礎講習が開かれますマナ
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口コミ投稿日:2019年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:働けば働く分給与が上がるわけではない常に定額と捉えておけば、どこぞのネ
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口コミ投稿日:2019年09月26日
福利厚生:住宅手当なし、交通費は1番安い定期代のみ、定期での終電に乗り遅れ仕方な
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口コミ投稿日:2019年08月10日
オフィス環境:人間関係人を大事にしてくれてるやりたい事を実現させてくれる所たくさ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
企業文化・社風・組織体制:大好きがいっぱいというユニークな社風を掲げている企業。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与面は、時間も考えるととても低いです。ボーナスはお小遣い程度。残業代
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、休みたい日に休むことができる。また、人によっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
雇用の安定性:見切った人がどんどんやめていくので、中間層がいない感じです。もっと
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口コミ投稿日:2019年10月07日
福利厚生:飲食店勤務なので、異動は多いものの家賃補助が一切ない。そのほかも目立っ
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