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ニフティ株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし
口コミ投稿日:2022年05月31日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 3万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 112万円
給与制度:新卒最初の数年は他と比べても非常に高い。特にスターター(研修段階)から
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月31日
福利厚生:在宅手当として自社回線を使っていれば一部負担されます。住宅補助は3年間
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回答者: 女性/ マーケ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は場所による。ワークライフバランスは、本社であれば取
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口コミ投稿日:2021年06月09日

回答者: 女性/ マーケ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:はじめはどんなに頑張ったとしても、周りの新卒と同じ給料水準。評価制度:
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回答者: 女性/ マーケ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
成長・キャリア開発:成長できるかどうかは配属次第。働きがい:
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回答者: 女性/ マーケ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
女性の働きやすさ:女性に関しては、休みを取りやすいので働きやす
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回答者: 女性/ マーケ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
福利厚生:家賃補助は3年しかない。休みは取
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回答者: 男性/ WEBマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
企業カルチャー・社風:優しくて面倒見の良い温厚な社員が非常に多い。年次に関係なく
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月01日
勤務時間・休日休暇:休みはとりやすいです。体調を崩し当日急に休みをとりたいとなっ
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
福利厚生:退職金は確定拠出年金のみ。家賃補助は新卒入社3年目まで。子供のいる家庭
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:1日あたり7.45時間が勤務時間。前日までに上司の承認を得ら
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口コミ投稿日:2023年02月16日

回答者: 女性/ 代理店営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 29万円 2万円 82万円
年収 430万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 82万円
給与制度:ボーナスが低い分、基本給が高い。新卒は3年目まで家賃補助が出るため、そ
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回答者: 男性/ WEBマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
勤務時間・休日休暇:全社的に残業は少なく、周りの同僚も定時退社がほとんど。月間3
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月21日
オフィス環境:西新宿駅と中野坂上駅の間あたりにオフィスがあるので、丸の内線も大江
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口コミ投稿日:2023年10月01日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 0万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:職位自体は実力ベースになりつつありますが、給与に関してはまだ年功序列の
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口コミ投稿日:2021年12月21日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 0万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業界内では給与は高い方であり、激務でもないのでごく普通の働き方でそこそ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月01日
企業カルチャー・社風:資本変更後に限って言えば、オーナー色が極めて強い上意下達の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月01日
福利厚生:世間一般的な福利厚生は一通り揃っていたので手厚かったのではないか。現在
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月01日
成長・キャリア開発:資本が変わって極端な内製主義となったので、例えばエンジニアは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月01日
勤務時間・休日休暇:休暇は取得しやすい。休日も年間120日以上あったかと思うが、
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口コミ投稿日:2020年09月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回の評価により給与の昇降給も年2回行われる。賞与は年2回支給され、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月01日
事業の強み:接続事業はストックビジネスなので会員数を増やせば増やすほど安定した売
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月04日
勤務時間・休日休暇:フレックスが導入されていますが、本来のフレックスの運用とは違
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップという意味では、資本変更後のカルチャー変
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月01日
女性の働きやすさ:女性が働きづらいという要素が思い当たらないので、働きやすい会社
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回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月24日
成長・キャリア開発:市場自体が飽和しており、他社からの奪い合いがずっと続いている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
会社の安定性:会社が4/1より分社化されることが決定。クラウド事業の美味しいとこ
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回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒は配属ガチャがある。希望してた職種について上
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと成長できる環境かと思っていたが、まだ年功序
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月29日
組織体制・コミュニケーション:上司との話しやすい雰囲気はかなりあった。人間関係は
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口コミ投稿日:2022年04月24日

回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 0万円 142万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 142万円
給与制度:給与は一般的には高め。評価制度:相対評
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月29日
福利厚生:休みも取りやすく、かなりホワイトな会社だった。入社3年未満は家賃補助も
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:成長面が物足りなく感じて転職する社員が多
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月29日
女性の働きやすさ:女性に対しても優しく、生理休暇が
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:新卒のIT企業の中では給与はいい方
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