回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
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| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
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口コミ投稿日：2021年12月03日
口コミ投稿日：2021年12月03日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2021年12月03日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
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口コミ投稿日：2021年12月03日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
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口コミ投稿日：2021年12月03日
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アイ・ビー・テクノス株式会社の女性の口コミ（6件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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アイ・ビー・テクノス株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
配属される部門による。外勤チームは土日出勤や夜間作業は普通にある。その分代休は取れるが、忙しい時期はとても取れない様子。管理部門は残業・休日出勤等は本人が希望して出ている人もいるが、基本はお休み。
多様な働き方支援:
フレックス制度が導入されてから、コア時間（11:00～14:00）を除いて自由に時間調整できることになった。1か月基本時間が担保されればよいという制度。
しかし、ここ１年で利用している人を見たことない。コロナ対策で時差出勤（当日のみの時間調整）はしている人はいるが、フレックスを利用している人はまだいないと思う。