口コミ投稿日:2023年10月29日
口コミ投稿日:2023年10月29日
回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2018年12月20日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月20日
口コミ投稿日:2017年10月06日
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2018年12月20日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月20日
口コミ投稿日:2018年12月20日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月20日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月20日
口コミ投稿日:2017年09月08日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2017年09月08日
口コミ投稿日:2017年09月08日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2017年09月08日
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2017年09月08日
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2017年09月08日
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2017年09月08日
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2017年09月08日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2017年09月08日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2017年09月08日
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2017年09月08日
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2017年09月08日
口コミ投稿日:2018年12月20日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月20日
口コミ投稿日:2015年08月01日
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口コミ投稿日:2018年12月25日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月25日
アカマツフォーシス株式会社のカテゴリ別口コミ(54件)
アカマツフォーシス株式会社の回答者別口コミ(6人)
- 機械 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年10月29日
- 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年12月25日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年12月20日
- 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年09月08日
- 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
2.5
最新の回答:2017年10月06日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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アカマツフォーシス株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
基本的に入社時に配属された部署から移動することがないようなので、同じような作業を毎日する感じでした。
なので他の部署でどんな加工をしているのかもわりませんでした。
他の部署への移動や製品についての勉強ができる環境があれば良いなと思います。
組織体制・コミュニケーション:
QCの発表が毎年あったので、数人の班に分かれて作業の効率化や問題点を先輩や同僚と話し合う機会が結構
あったので自然とコミュニケーションをとれる環境だと思います。