回答者： 女性/ 店内スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 500万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
年功序列ではなく、若手や入社間もない社員でも、仕事に対する意欲や取り組み姿勢を評価して昇給や昇格することもあります。新しい業務や業務の活性化を重要視しているので、そういった新たな業務を提案する力や仕事への向き合い方を正当に評価してくれるので、意欲のある人や業務を開拓していく力がある方は未経験でも昇給可能です。
年功序列ではなく、若手や入社間もない社員でも、仕事に対する意欲や取り組み姿勢を評価して昇給や昇格することもあります。新しい業務や業務の活性化を重要視しているので、そういった新たな業務を提案する力や仕事への向き合い方を正当に評価してくれるので、意欲のある人や業務を開拓していく力がある方は未経験でも昇給可能です。