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株式会社グリーンハウスの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月31日
成長・キャリア開発:たいした資格手当はないようなきがします。コロナ禍だったので研
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2023年08月03日
勤務時間・休日休暇:人手不足が深刻な業界のため、正社員には通し業務がある。配属先
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は店舗により異なるため一概には言えないが、勤務は基本
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:サービス業だったので、お客様対応について.敬語や姿勢などから
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にこれといったギャップはまっなく感じませんでし
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月14日
成長・キャリア開発:グループ会社として、いろいろな事業を展開している会社なので、
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
事業の強み:多角的な事業を展開していること。事業の弱み:ホテル事業部のホテルの知
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月14日
女性の働きやすさ:わたしは、総合職として入社をしましたので、全国転勤のようなかた
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
勤務時間・休日休暇:学校給食だったので、土日祝日は確実に休める。仕事が終わってな
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
事業の強み:衛生管理は厳しく、いろいろな知識が身につく。規模が大きく、いろいろな
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回答者: 回答なし/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年11月06日
企業カルチャー・社風:きちんと仕事はするけど、パートなどの意見は聞かない風潮があ
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年08月07日
企業カルチャー・社風:調理師の正社員は10年ほど契約社員ではたらかないと厳しい組
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年08月07日
事業の強み:ネームバリューこの業界は潰れない(潰れないだろうけど生涯年収は低い)
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年08月07日
成長・キャリア開発:成長は本人次第で、成長意欲があるなら別の企業を選択したほうが
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 2万円 2万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 2万円
給与制度:所長は誰でもなれる、手当2万円が支給されるだけなので、割に合わないと思
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年08月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:衛生に厳しいイメージだが、実際はそこまで厳しくな
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年08月07日
勤務時間・休日休暇:休日は多い、有給休暇も年5回はとれる、月の労働時間が所定内に
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回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、産休や育休が取りやすい環境にあると思いま
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2023年08月03日
福利厚生:退職金はない住宅補助はあるが、配属先が自宅から遠い場
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
成長・キャリア開発:管理栄養士、衛生管理士等の国家資格取得時には祝い金支給有り。
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月14日
事業の強み:飲食に関しての事業が中心となっているので、食は廃れないから潰れるよう
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月14日
多様な働き方支援:コロナも明けてきている時期でしたので、研修もしっかりと対面の状
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給、賞与は業界の中では平均レベル評価制度:年功序列の部分もあるが実力
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:福利厚生は会社の規模の割には平均レベルオフィス環
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:サービススタッフなどに関しては、男女問わず、しっかりと働ける環
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社独特のルールが存
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
女性の働きやすさ:幹部はまだ少ない。働きやすさは
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年09月11日
福利厚生:福利厚生はあまり期待できない、退職金はほとんどでなく、住宅手当の支給は
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:調理を主体とする会社なのに、事業拡大しすぎて足元
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
女性の働きやすさ:時短勤務制度があり、子育て女性には良いと思う。しかし、時短勤務
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
成長・キャリア開発:正社員は研修があったが、契約社員はほぼない。働きがい:やる気
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
福利厚生:退職金は正社員もなく、財形貯蓄をやっている人もいた。住宅補助は何年かは
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回答者: 回答なし/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年11月06日
成長・キャリア開発:あまりキャリアを積む感じではない。働きがい:お客様に尽くす事
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回答者: 回答なし/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年11月06日
女性の働きやすさ:働きやすい。休日休暇が子育てに
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年08月07日
女性の働きやすさ:どちらとも言えない、栄養士でも調理補助に入ったりしているところ
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