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株式会社エイチ・アイ・エスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
働きがい:やってもやっても、これ以上なにをどうしたら送客が集まるのかってなる位ま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
教育・研修:辛いことがあっても、同期と支えながら乗り越えられたので同期仲がすごく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
働きがい:担当の方面についてすごく詳しくなれるところ。現場の人からも頼られ、お礼
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
教育・研修:入社時の合宿研修が地獄だった。今はもう違うらしいが普通に夜通しで資料
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月05日
成長・キャリア開発:上になると多くのメンバーをマネジメントすることになり、マネジ
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回答者: 女性/ オンライン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月18日
成長・キャリア開発:パソコンや国の知識は多くなると思います。研修の時期にパソコン
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:自分の成績に関係ない事に関しては、ザポートしてもらえない。1人で業務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:周りの皆さんがやる気がある方が多く、自分のこともきちんとサポートして
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】上司も含めて業務を持っているので、忙しそう
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】年齢に関係なく話ができる雰囲気はあるので、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:成長期においては、若いうちから何でもやらせてくれるチャレンジに富んだ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:上場後は社員の仕事の幅が狭くなった気がする。リスクや効率化が優先され
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:社の目標を消化して自己申告制。ただし、目標は必達を求められ、またその成
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年03月20日
働きがい:次次に仕事が任されるので、仕事のやりがいはあります。それをこなしていく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
働きがい:旅行、レジャーに関する多様な事業を展開し、やる気次第色々な事に挑戦でき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
働きがい:会社は良くも悪くも売上だけを見て判断するので、途中経過や個人として貢献
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
働きがい:なんと言っても、お客様に喜んで頂くことが一番の喜びです。疲れも不満も吹
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回答者: 女性/ 手配/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年02月12日
成長・キャリア開発:若手にも大きなチャンスがあり、色々な挑戦を応援してくれてそれ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】若手を積極的に海外経験させてくれる。私
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月24日
成長・キャリア開発:以前は無かったが辞める頃には出始めた働きがい:非常に厳しい分
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】毎週一回のグループリーダー会議と毎月二回の営業所長会議
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ セールス/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
成長・キャリア開発:正直他の業界で使えることは学べません。働きがい:旅行ですので
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
成長・キャリア開発:社内でも積極的に勉強会を開こうという声も多く、新人のときでも
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回答者: 男性/ オンラインセールス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月01日
成長・キャリア開発:特に支援制度は無かった、精神力の修行になった。働きがい:働き
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】担当別に業務が割り当てられて、個々に仕事をす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】経営陣や上司が責任を取らない体質なので
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】チームリーダークラス以上であれば、経
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗に対して、寛容か否かは上司によります。経営
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】部署・立場によって異なります。本部のグループリーダ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】裁量は小さいと感じてました。日常業務以外に発生し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】スケジュールの大枠は、実務責任者(グル
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】部署によつて異なります。但し、大掛かりなプ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】たくさん人がいて、知識豊富な方が多いので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【周りからのサポート】自分から聞けない人は、ずっと負のループから抜け
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:・体育会系の会社 ・新人教育が整っていない ・新人はよっぽど強い子か鈍感
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