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日本ライフライン株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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新卒入社

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:日系企業らしく、入社後毎日担当者がかわるがわる研修を行ってくれた。こ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】マーケティング戦略
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ある。副社長や、事業部長などと仕事をすることが多く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】直属の上司に、提案はするものの、事勿れ主義
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】相談しやすい。上に対しても、下に対して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】時と場合による。また、失敗した社員によっても、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】非常に多い。新しい製品、システムの導入時な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】施設は、充実していると思う。設備環境は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】上司として、大枠を部下に示し、各人がス
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事が多い。仕事の種類が多岐
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】社長直訴にてオーケーが出れば、その時よ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】大きい。取り扱い金額の大きさ。仕入れ金額と、販売
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】英語による折衝力が、身につく。英会話
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】チーム、プロジェクト毎に関係するメンバーを部門横断的に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:じっくり時間をかけて戦略を練り、戦術を立てて立案実行し、計画値通りにな
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:ほとんど残業はなはありませんでした。社員の方は部署によります
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 業務課

3.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
福利厚生:ドリンクや備品など全くケチケチしていない印象。逆に不安になるぐらい。オ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 業務課

3.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:かなり働きやすい。基本定時にあがれ、時短業務も可能。恐らく正社
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 業務課

3.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
265万円 20万円 0万円 0万円
年収 265万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:仕事量の割に結構貰えてると思う評価制度:正社員登用
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:女性が多く働きやすいです。育児休業を取得し復職してる方も多く女
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
企業カルチャー・社風:自由で社内の風通しが良い明るく闊達な方が多い組織体制・コミ
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 5万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 95万円
給与制度:当時は決算賞与を含め年に3回賞与があった。昇給率はあまり期待できない。
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
福利厚生:取り立てて特徴はない。一般的。住宅補助があると助かったなと思う。オフィ
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
成長・キャリア開発:分からない。働きがい:心臓関連の病気で困っている方々へ最先端
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:残業が少なく、休日休暇もしっかり確保されており、ワークライフ
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:医療機器メーカーのマーケティング部門だったのでマ
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
事業の強み:心臓に特化した医療機器メーカーで、海外からの輸入販売だけでなく自社ブ
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務などきち
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