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ソニー生命保険株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
派遣社員
アルバイト・パート

回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月07日
福利厚生:ソニーグループの福利厚生に加入できる。健康保険組合は付加給付もしっかり
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
事業の強み:ライフプランナー制度と運用型変額の保険。保険の営業マンの教育には相当
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:初年度は基本給が支給されるが徐々に逓減をしていく仕組み。1年後には基本
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回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
810万円 50万円 0万円 202万円
年収 810万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 202万円
給与制度:基本年功序列で進んでおり、ボーナスでその年ごとに差が出てくるシステムと
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:初年度手数料、継続手数料、ボーナスがある。ボーナスは3カ月に一回出てく
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回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月28日
企業カルチャー・社風:基本的に挑戦というのがこの会社の社風でしたが、団塊の世代が
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月30日
事業の強み:担当者は保険を売る事を第一目的にするのではなく、お客様の人生をお守り
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月18日
企業カルチャー・社風:ベンチャー気質。でもとても良いと思う。営業でゴリゴリしてい
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回答者: 女性/ 営業第一/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 映像/ リーダー

5.0
口コミ投稿日:2022年12月06日
企業カルチャー・社風:先輩が後輩を大切にする風土が良いです。私もそれを継承してい
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:完全歩合制。入社2年は給与保障があるが、その期間にかなり成績を上げない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月19日
勤務時間・休日休暇:お客様がお休みの日に働くことになるので、平日は夜遅く、休日も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月12日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は50時間越えることがざら、休みは比較的取りやすい環境
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月12日
企業カルチャー・社風:業界をリードするため、新しいことにチャレンジするけど風土封
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:成果を出せばそれだけの給与が望める。ただし保険という特殊な業界かつ初期
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回答者: 女性/ 営業第一/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 映像/ リーダー

5.0
口コミ投稿日:2022年12月06日
成長・キャリア開発:充実している方だと思います。企業母体がしっかりしているので安
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 代理店営業本部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年03月20日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかり取れるが持ち帰りの仕事もある。残業は40時間程
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 93万円 0万円 375万円
年収 1500万円
月給(総額) 93万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 375万円
給与制度:実力主義であるが頑張ったら頑張った分だけもらえるので稼ぎたい人はシンプ
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:ソニーグループだからこそできる他業種とのタイアップは他にできないとお
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 25万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 25万円
賞与(年) 275万円
給与制度:定期昇給も毎年あり、残業代もしっかり出る、賞与も5ヶ月以上でる。手当は
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ライフプランナーセンター/ 役職なし

5.0
口コミ投稿日:2022年01月21日
事業の強み:日本の人口は減っていますが、ソニー生命の業績は右肩あがりです。事業の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:実力主義とにかく自己責任それだけ。実力主義とにかく自己責任それだけ。実
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:サラリーマンではあるが、給与体系や勤務時間については個人事業
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月19日
成長・キャリア開発:各種資格取得試験はあるので勉強が必要だがしっかり勉強すれば資
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月06日
勤務時間・休日休暇:責任ある自由。数字をやれれば時間は自由。責任ある自由で数字を
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ライフプランナーセンター/ 役職なし

5.0
口コミ投稿日:2022年01月21日
企業カルチャー・社風:助け合いの文化があってとても良いです。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月30日
成長・キャリア開発:人とのコミュニケーションスキルは研修も多々あり、身につく。自
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月30日
勤務時間・休日休暇:自分の働き方次第。たくさん働きたければ働けば良いが、たくさん
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
評価制度:完全実力主義な業界なので成果を上げれば正当な評価はしてくれる。入社前は
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月22日
成長・キャリア開発:営業力。プレゼン力。行動力。金融知識、住宅ローン知識等FP全
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:週2日の出社日以外は自由なので、休日も自分次第で自由に取れま
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月22日
勤務時間・休日休暇:週2回の支社会議以外は裁量労働制なので休日というものは自分で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月19日
福利厚生:個人事業主なので、確定申告などは自分で行うが、健康保険はソニーグループ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:完全歩合制なので、月や年によって波がかなりある。自分次第で稼ぐこともで
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月30日
女性の働きやすさ:本社の社員に求めるレベルが高い(金融全般知識、お客様とのコミュ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月18日
成長・キャリア開発:成長とキャリアはとても魅力的かと思います。本当に人は人自分は
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