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株式会社シード・プランニングのカテゴリ別口コミ（13件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社シード・プランニングの回答者別口コミ（4件）

  • 研究員 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
2.1 最新の回答：2024年05月01日
  • リサーチ&コンサルティング部 / リサーチャー 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
3.5 最新の回答：2022年08月16日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2008年時点の情報
最新の回答：2018年11月15日
  • その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2010年時点の情報
4.2 最新の回答：2015年08月01日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社シード・プランニングの職種別口コミ（13件）

企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（5件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（3件）
（コンサルタント、金融、不動産）
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株式会社シード・プランニングの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月01日

回答者： 回答なし/ 研究員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2024年05月01日
勤務時間・休日休暇:
特に管理されていないので、本人次第。

多様な働き方支援:
リモートワークは週に1回まで、朝のミーティングがあるためフレックスタイム制はなしなので、もっと自由な勤務形態が良い人には合わないと思う。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社シード・プランニングの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月16日

回答者： 女性/ リサーチャー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リサーチ&コンサルティング部

3.5
口コミ投稿日：2022年08月16日
企業カルチャー・社風:
手をあげればやらせてもらえる社風ではある。受託調査は分野によってある程度やる人が決まっているが、興味があるものがあれば、上長や担当者に打診すれば参加できることは多かった。

組織体制・コミュニケーション:
上の立場の人は穏やかな人が多い。上長への相談は気軽にできる雰囲気である。若手同士は和気あいあいとしており、業務以外のことも気楽に話せる人が多かった。

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株式会社シード・プランニングの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月15日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日
女性の活躍・女性管理職：半数は女性だった思いますし、取締役にも女性が就いていました。優秀か優秀でないかの区別なく、男女が活躍していました。
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株式会社シード・プランニングの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月16日

回答者： 女性/ リサーチャー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リサーチ&コンサルティング部

3.5
口コミ投稿日：2022年08月16日
働きがい:
自身が決めたテーマで市場調査レポートを書き上げることができるのはこの仕事の醍醐味だと思う。インタビュー先の選定、アポ取り、インタビュー、原稿執筆とすべて自分で行うため、その分野の専門性がかなり高まる。

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株式会社シード・プランニングの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月01日

回答者： 回答なし/ 研究員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2024年05月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
プロジェクトごとにチームを組むと聞いていたが、チームとは名ばかりで、実際には担当者が1人でほとんどの業務を担うパターンが多い。新入社員に対する一定の研修などもないため、自分から積極的に学んだり、人に教えを乞う姿勢がないとスキルも向上しないのではないか。

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株式会社シード・プランニングの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月01日

回答者： 回答なし/ 研究員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2024年05月01日
事業の弱み:
組織として業務を遂行するためのノウハウがない。そのため、成果物のクオリティも担当者次第なところがある。

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株式会社シード・プランニングの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：年収は普通です。時間外手当も給料の中に含みます。交通費全額支給です。ボーナスは１ヶ月ぐらいです。インセンティブがないようです。一年前の情報なので、現在はどうなるかがわかりません。残業がそれほど多くないから、給与水準はまあまあです。
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