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株式会社京阪互助センターの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年03月11日

回答者： 女性/ ウエディングプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 冠婚部/ 主任

3.4
口コミ投稿日：2022年03月11日
女性の働きやすさ:
女性も役職をつけていったりと、昔はそうではなかったが最近はじゃも働きやすくなったと思う。

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口コミ投稿日：2021年10月01日

回答者： 男性/ 所長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2021年10月01日
女性の働きやすさ:最近産休や育休も増えてきましたので少しは改善されてきましたが、
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口コミ投稿日：2022年12月06日

回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年12月06日
女性の働きやすさ:女性の方がメインの仕事なので女性の方は働きやすいと思う。自分が
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口コミ投稿日：2022年01月28日

回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年01月28日
女性の働きやすさ:営業職では女性はいませ
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口コミ投稿日：2023年12月08日

回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日：2023年12月08日
女性の働きやすさ:女性が多く年齢も幅広いです。休暇は取りやすく
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3.0
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回答者： 男性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
女性の働きやすさ:社員になると扱い雑。... 続きを見る
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3.1
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回答者： 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
女性の働きやすさ:私の所属する部署は女性が多いので、働きやすく、産休育休もしっ... 続きを見る
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女性の働きやすさ:女性の方も多く働いているので、子供の病院や、学校行事など休み... 続きを見る
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2.9
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サービス・冠婚葬祭
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女性の働きやすさ:サービス業なので、長く続けれる職種と言われると厳しいと思いま... 続きを見る
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2.8
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サービス・冠婚葬祭
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