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株式会社SHINKAホテルズの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
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中途入社
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現職

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】新郎新婦様と何度も打ち合わせをして、細かくいろいろなことを決めて臨んだ披露宴当日に全て計画通りうまくいき、新郎新婦様や両家のご両親様や列席者様が喜んでいる姿を見たとき。

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームの仕事が多いです
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】直属の上司には言えても、それより上の上司
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】ブライダルの仕事だったため、他部署との関わりは多い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】風通しはあまりよくないと思います。何か悩んだり、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ありません。直属の上司の上司とは一緒に現場で仕事を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】私も中途入社でした。さいしょは戸惑いました
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】一通りの仕事を教えられたらすぐに独り立ちして担
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】直属の上司は新しいことも柔軟に対応
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】成果を重視する風土です。何件成約できたか、い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】少ないです。悩んだ時、相
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【入社後のギャップ】あまり堅苦しくなさそうな会社だと思い、入社しました
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】勤務時間もながいため、なかなかプライベー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】あまりサポートはありません。基本的に自分の仕事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】決まった研修はなく、それぞれ現場で先輩
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容だと思います。もちろん、反省は必要ですがま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】社員旅行はありません。社内行事もほとんどなく、新年
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】同じ部署のスタッフで仲のよいスタッフでは飲み会や旅行
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】特に研修もないため会社の支援はほと
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長崎県佐世保市ハウステンボス町10番
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大阪府大阪市浪速区湊町1丁目2-3
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成長・キャリア開発:資格手当。担当の部署によって資格手当があるので、やる気にもつ... 続きを見る
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沖縄県那覇市牧志1丁目3-70
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京都府京都市伏見区
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成長・キャリア開発:年一回京都検定かTOEICを受けさせられます。受かれば検定代... 続きを見る
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.1
東京都千代田区丸の内1丁目8-3丸の内トラストタワー本館
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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2.9
東京都大阪市中央区宗右衛門町213
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島根県松江市玉湯町玉造44-2
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンシェルジュ/ なし
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東京都豊島区東池袋4丁目21-1アウルタワー 610
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:キャンペーンなどの企画立案をしても、全店舗で出来る内容でない... 続きを見る
2.8
東京都千代田区岩本町1丁目12-3山崎共同ビル 3F
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:仕事を通じた成長は自分ではあまり実感がないというか自分自身で... 続きを見る

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