3.1

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口コミ(235件)

年収・給与(29件)

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キューネ・アンド・ナーゲル株式会社の平均年収は545万円、年収範囲は250～800万円です（31人の正社員の回答）。

キューネ・アンド・ナーゲル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを29件掲載中。

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キューネ・アンド・ナーゲル株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
545万円	250~800万円	31人

（平均年齢38.8歳）

回答者の平均年収	545万円
回答者の年収範囲	250~800万円
回答者数	31人

（平均年齢38.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	596万円（平均年齢40.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	524万円（平均年齢39.7歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	535万円（平均年齢37.4歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
30~34歳	450万円	600万円	7人
35~39歳	535万円	800万円	8人
40~44歳	537万円	650万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 貿易事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	5万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:業績によってかなり左右されます。業績が良いと特別賞与が出たりもしますが

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回答者：男性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	1万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	125万円

給与制度:CS部門含むオフィス部門とセールス部門では給与体系が違い、前者はいわゆ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:入社時の給料額面交渉が大事かもしれません。年一回昇給あります。残業手当

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回答者：男性/ 人事（採用・労務・教育など）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ Contract Logi（倉庫管理）/ 現場リーダー

3.5

口コミ投稿日：2023年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	35万円	10万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	60万円

賞与:業務目標を作成し、達成度合いによって支給される。目標は上司との面談で構成す

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 経理部/ 課長

3.8

口コミ投稿日：2021年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1500万円	93万円	0万円	375万円

年収	1500万円
月給（総額）	93万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	375万円

給与制度:実力主義で頑張れば昇給する。日本企業とは比較にならないスピードでの出世

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回答者：女性/ 貿易事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	26万円	4万円	107万円

年収	430万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	107万円

給与制度:年に一度目標設定をして、半年後レビューがあります。目標設定の内容などに

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回答者：女性/ 航空貨物輸入カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：外資系で、実力主義の会社である。年功序列ではない。実力で評価され、在籍

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回答者：男性/ フォワーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:年に１回の賞与のため不安に思う人がほとんど。ボーナス入手後やめる人が多

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回答者：女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:同業他社と比べたら高いとは言えません。入社時の年収は全てだと思います。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ボーナスに関する評価を年2回行うが、きちんとされたことがない。2018

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸はやはり外資系大手なので、業界基準よりも高めでボーナスも基本5ヶ月

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回答者：男性/ サポート/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:一般的な日本の会社と似ていますが、賞与のスケジュールが急に変わることが

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回答者：男性/ サポート/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:業界を考慮したら、給与は他の競合他社よりも高い。残業代も１分単位で支払

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業の場合は完全にインセンティブ制なので成績が悪いと給与に影響する。顧

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：お給料の面においては、満足していました。ただ、環境が厳しいのである程度

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は同じロジステック業界の中でもいい方だと思います。1年目からそれな

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回答者：女性/ 貿易事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:中途で入社した時の給料からはあまり昇級しない印象です。評価制度:半年に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：お給料が安いことが気になりました。多少、ストレスがあったり、難しい仕事

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事は、好きな受付の仕事をしていて毎日楽しく、ストレスもないので、お給

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回答者：女性/ 海上輸出/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	3万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:初任給すごく安いです。更新時に交渉する事をオススメします。交渉すればそ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度や金額】全体的にみて少ない。昇給するようなことがあるとすれ

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キューネ・アンド・ナーゲル株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 海上輸出/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	3万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:初任給すごく安いです。更新時に交渉する事をオススメします。交渉すればそ

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キューネ・アンド・ナーゲル株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ サポート/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年11月29日

福利厚生:通勤手当以外はほとんどない。退職金はDC、DBプランから選べた。オフィ

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回答者：男性/ フォワーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年10月31日

福利厚生:外資系のため最低限の福利厚生（年金、退職金のみ）外資系あるあるだが給料

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会社名	キューネ・アンド・ナーゲル株式会社
業界	生活インフラ・交通（その他生活インフラ・交通）
URL	https://home.kuehne-nagel.com/
所在地	東京都江東区東陽６丁目３－２イースト２１タワー　１９Ｆ

従業員数	400名
設立年	1982年
資本金	80百万円
代表者	ゲレオンニーマイヤー
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

キューネ・アンド・ナーゲル株式会社の平均年収は545万円、年収範囲は250～800万円です（31人の正社員の回答）。

キューネ・アンド・ナーゲル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを29件掲載中。

1		株式会社上組 2.8 口コミ(529件)

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社員口コミ回答者：男性 / NHKの契約員 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 立川営業所 / 社員給与制度:基本給+歩合給制評価制度:実力主義です。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 事務系総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本的には年功序列で上がっていくものと思われる。残業代は働い... (続きを見る)

(2.8)	コウノイケ・エアポートサービス株式会社口コミ(372件) 平均年収（正社員） 291 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 正社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:コロナ禍でも給与が変わらず出ていたところはいいと思いました。... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	596万円（平均年齢40.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	524万円（平均年齢39.7歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	535万円（平均年齢37.4歳）

キューネ・アンド・ナーゲル株式会社の年収・給与

キューネ・アンド・ナーゲル株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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