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ハラダ製茶株式会社のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2023年03月22日

回答者: 男性/ 食品の製造、販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

4.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 17万円 0万円 40万円
年収 210万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
お給料と手当、ボーナスはしっかりと出ます。残業手当も働いた分ちゃんと出るので大丈夫です。工場という特質と嗜好品という特質上景気によってボーナスの額が上がり下がりはしますがボーナスもしっかりと出るので安心して大丈夫だと思います。

評価制度:
年1回は必ず昇進の審査があります。基本ベースは年功序列ですが働きようによっては早く昇進するチャンスも十分にあると思います。あと少し逸れますが、部署や作業分野の異動も本人の意思を汲んでくれるので、異動先でも働きやすい環境ではあると思います。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産管理部

3.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:お盆前と年末前とGWは忙しいことが多いので残業が1日2〜3時
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月20日
福利厚生:福利厚生は充実していると思いますが、地元採用なので住宅補助などはありま
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回答者: 男性/ 食品の製造、販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

4.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
福利厚生:社会保険は完備、その他基本的な手当も充実しているのでかなり働きやすいと
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月04日
成長・キャリア開発:資格など手当がつかないのでとっても責任だけ増えるだけ。いい上
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口コミ投稿日:2022年03月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:昇給は毎年ある。住宅手当あり。交通手当あり。残業手当あり。休日出勤手当
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回答者: 男性/ 食品の製造、販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

4.1
口コミ投稿日:2022年06月14日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休日ですが年2回土曜出勤があり、GWは休みが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:ノルマがないため、営業はすごくゆるいと思う。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月05日
事業の強み:同業他社の追随を許す事なく、業界を牽引しているのは間違いないと考えら
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回答者: 男性/ 食品の製造、販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

4.1
口コミ投稿日:2022年06月14日
企業カルチャー・社風:基本的にまったりしているかなと思います。しかしそれなりに知
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回答者: 男性/ 食品の製造、販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

4.1
口コミ投稿日:2022年06月14日
成長・キャリア開発:私は取りませんでしたが、リフトの免許を取らせてもらえます。工
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月04日
組織体制・コミュニケーション:上司も人それぞれだがフランクな人はプライベートでの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月05日
成長・キャリア開発:商品開発、マネージメントのキャリア開発が可能働きがい:年功序
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
勤務時間・休日休暇:残業は全体的に少なめ。土日祝日はほとんど休めます。年間休日は
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回答者: 男性/ 食品の製造、販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

4.1
口コミ投稿日:2023年03月22日
勤務時間・休日休暇:年休120日、基本的に完全週休二日で繁忙期だけ土曜出勤があり
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回答者: 男性/ 食品の製造、販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

4.1
口コミ投稿日:2022年06月14日
事業の強み:やはり需要がなくならない製品だと思うので、安定しているかなと思います
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月22日
勤務時間・休日休暇:お客様第一主義を体現しているため、顧客からの要望については夜
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月04日
勤務時間・休日休暇:残業は繁忙期は多め。行う作業によってかなり差がある感じ。多様
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
福利厚生:余ったお茶のサンプルをときどきもらえます。オフィス環境:営業所によって
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産管理部

3.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:あまり多くはありませんが、女性でも管理職についている方がいます
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産管理部

3.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:交通費は出していただけます。(上限あり)女性はもちろん(1年間育休あり
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回答者: 男性/ 食品の製造、販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

4.1
口コミ投稿日:2022年06月14日
福利厚生:必要最低限は保証されてると思います。オフィス環境:勤務地によってまちま
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口コミ投稿日:2021年03月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:成果に応じて個人差有り。評価制度:年功序列は全くと言って良い程、無いで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月05日
勤務時間・休日休暇:最近は、年間休日も増えて労務管理が行き届いてきている様に感じ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
成長・キャリア開発:自ら考えて行動しないといけないことが多いため、成長できる。働
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口コミ投稿日:2018年10月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:当時は人事制度・評価制度・キャリア形成のためのプログラムなどが存在して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月22日
会社の安定性:大口の顧客があること、お茶という文化が縮小することはあれど、急激に
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口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産管理部

3.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
248万円 19万円 2万円 20万円
年収 248万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:ボーナスは他の同年代に比べると少ない会社だと思います。その分月々の給与
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回答者: 男性/ 食品の製造、販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産部

4.1
口コミ投稿日:2022年06月14日
女性の働きやすさ:女性社員が多いので、かなり働きやすいと思います。女性同士支え合
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
女性の働きやすさ:日本の企業の中では女性管理職が多い方。女性の採用数が増えている
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:時代と共に求められる人材が急激に変化してきている
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産管理部

3.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:堅苦しい雰囲気はあまりなく、上司に意見を言いやすい環境だと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月05日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境整備に力を入れているのでお
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月20日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり休むこと
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月04日
事業の強み:潰れることはない
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