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イトキン株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ CRカンパニー/ チーフ

2.7
口コミ投稿日:2022年12月02日
福利厚生:通勤手当はありました。オフィス環境:新しくオープンする商業施設のテナン
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:シフト制ではあるが、希望休は2日までとなっている。 シフト作成者(店長)
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月19日
福利厚生:契約社員でも福利厚生がしっかりしている。 ただし契約社員だと退職金は出な
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月01日
福利厚生:売り場の服を着るので社員価格で購入できるオフィス環境:店舗での勤務なの
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月12日
福利厚生:通勤手当は定期代としてもらっていた。その他は何もなし。オフィス環境:配
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月28日
福利厚生:最低限の福利厚生はあり正社員で営業職だった女性は寮があると話していたが
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月14日
オフィス環境:百貨店のテナントの為、食事や休憩スペースは確保されていたが、1人で
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
福利厚生:通勤手当はありましたが、住宅手当は特にありませんでした。その他はわかり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
オフィス環境:やたら転々としてるスタッフもいてそれは厄介者が飛ばされてこんなにも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】消化率は10%くらいで、公休以外で体調不良等、突発
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】10%ぐらい。 取り組みは無く、有給があることを
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:産休制度など、助成には嬉しい福利厚生は充実していますが、再び働きやすい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:本社勤務の社員の方は社員食堂があっていいなと思いました。デパート勤務の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
オフィス環境:女性ばかりが基本の仕事環境であったため、気が合わないと本当に仕事が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
オフィス環境:新しいショッピングモールの中へのオープンだったので店舗は割と綺麗だ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
オフィス環境:女性ばかりに職のため、性格が合わないととてもギスギスした環境で仕事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康診断や定期的なリフレッシュ休暇を取得
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
オフィス環境:新しいファッションビルへの出店店舗だったため、店内は綺麗で良かった
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
福利厚生:福利厚生で有利になるもの、やりがいに繋がるようなものがもっとあれば良か
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
福利厚生:福利厚生はかなりしっかりしていると思う。私は新卒で契約社員としての入社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:女性メインの職場なので、女性に優しい福利厚生になっていると思います。た
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年04月08日
福利厚生:女性向けブランドを多数抱えている会社だけあって、女性スタッフの事を考え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月29日
オフィス環境:店舗営業のマネージメント力があり、相談しやすい環境がありました。店
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:大きい企業のためきちんとした制度があり安心。 (年金、各種保険、福利厚生
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月29日
オフィス環境:ライセンスブランドを扱っていたので、流行廃れに左右されやすいことが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】ありません。むしろ残業代なんて出ません。時間
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】特にこれといってありませんが、店頭のディスプレーコンテ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
オフィス環境:一緒に働くスタッフの人となりによるところが大きい。自分の時は毎日始
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】リフレッシュ休暇はあり
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】1ヶ月前
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:入社後2ヶ月ほどで雇用保険のほか、社保・厚生年金に加入できました。 交通
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】有給休暇は、年間休日取得後に使える形
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】有給は、基本的には使
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】半期に1日。年間で2日のリフレッシュ休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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