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株式会社ウィンノットの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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その他
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新卒入社

回答者: 女性/ WEBデザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月21日
女性の働きやすさ:
基本的には分け隔てなく働けますが、まだ部署によっては女性の割合が少ないです。それでも以前と比べると徐々に増えてきてはいます。デザイナーに関して言えば仕事内容に差はなく働きやすい環境だと思います。ただ、妊娠・出産を考えている方ですとまだまだ実績が少ないため復帰後などの働き方のビジョンは見えにくいかもしれません。

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業

3.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:働きにくい環境であると感じている。男性8割。女性2割といった環
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回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:営業、編集はほぼ男性で、女性の方は少なかったです。営業、編集の
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回答者: 男性/ メディア編集/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月22日
女性の働きやすさ:デザインや、総務には女性の方が数名居るような印象でした。営業の
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回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月31日
女性の働きやすさ:育休や産前産後休暇の実績があります。事務系は女性も多く働きやす
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月23日
女性の働きやすさ:業界が業界なので女性はおすすめ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年02月17日
女性の活躍・女性管理職:クリエイターや事務職で、活躍されている女性の方は多いので
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月21日
女性の働きやすさ:内勤は多いです。業界の理解さえあれば働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
女性の働きやすさ:子供のいるスタッフでも平気で残業をさせるような業務配分で、これ
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月04日
女性の働きやすさ:一般事務であれば定時上がりが可能なので働きやすいが、他の部署は
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回答者: 女性/ Webデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:管理職登用は多い。育休も何名かいますが、戻ってきた際に以前の... 続きを見る
3.7
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3.0
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.2
東京都港区赤坂2−14−5  Daiwa赤坂ビル6F
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:男社会であり、体力仕事でもあるため男女差別はないが女性が長く... 続きを見る
3.6
東京都港区東新橋1丁目8-1
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:積極的に対応しているように思える。特に外資文化吸収の影響と思... 続きを見る
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