口コミ投稿日:2020年07月17日
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2021年05月10日
回答者: 男性/ データ入力/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.3
同じ業界の企業の口コミ
3.1
千葉県松戸市常盤平陣屋前11-7
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:【周囲からのサポート】ホームページのことを知らないくせに勝手...
続きを見る
2.5
愛知県名古屋市名東区上社1-901
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 店員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
成長・キャリア開発:とくになし。働きがい:コロナ前は商談なども任せえもらって楽し...
続きを見る
2.7
埼玉県蕨市錦町2丁目3-14
広告・マスコミ・出版・印刷
2.5
静岡県浜松市東区
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
成長・キャリア開発:自由な環境なので、自分次第で仕事を広げることが出来ます。分か...
続きを見る
2.6
福岡県福岡市博多区博多駅南6丁目17-12
広告・マスコミ・出版・印刷
3.2
東京都千代田区神田神保町1丁目105神保町三井ビルディング
広告・マスコミ・出版・印刷
3.1
東京都豊島区東池袋3丁目1-1サンシャイン60-14F
広告・マスコミ・出版・印刷
2.6
新潟県新潟市中央区和合町2丁目4-18
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般
成長・キャリア開発:おそらく研修や資格支援などもあるが、それどころでないほど業務...
続きを見る
2.4
東京都墨田区菊川3丁目11-6
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ プリプレス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:漢字検定、DTPエキスパート試験の受験料を出してくれる。(役...
続きを見る
内外地図株式会社のカテゴリ別口コミ(40件)
内外地図株式会社の回答者別口コミ(12人)
- 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年04月20日
- エンジニア その他/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2021年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年05月18日
- 総務部 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.1
最新の回答:2023年01月24日
- マップソリューション事業 / なし / マップソリューション事業員 アルバイト・パート/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.0
最新の回答:2024年04月24日
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
1.3
最新の回答:2022年01月07日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
内外地図株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
裁量権はある。本来役職に応じたルールがあるはずだが誰も正しく理解していないため、個人の資質による。
成長支援制度:
形として水曜日はノー残業デーかつ自己研鑽奨励となっているが有名無実化している。上層部が色々な仕組作り、ツール活用を強権的に進めるが運用含めて検討するのは現場で作業する人間のため過負荷がかかり結果何も進んでいかない