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株式会社重松印刷の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職
口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
在籍していたときは、昇給制度はありませんでした。会社の業績も自分の成果も関係なく、昇給自体しないと書かれてました。

賞与は業績次第ですが、在籍中は年を通して基本給の1ヶ月か2ヶ月分でした。昇給がないため、賞与も増えません。

評価制度:
数人の企業で昇進昇格がなく、昇給もないのですから評価制度もありません。
社長の判断で降格はあったようです。

口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
モデル年収:昇給制度と被りますが、勤続年数では給与はあがらないようです。役職とい
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
賞与:正社員のみ、業績によると聞きましたが、コロナ禍では厳しいときもあるようです
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
モデル年収:役職はありません。多くの人が5年以内に退職するので年数による差は殆ど
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
年収・給与の満足点:残念ながらありません。年収・給与の改善点:改善するとすれば、
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
賞与:制度はないと思いますが、あるとすれば業績次第だと思います。賃金規定はありま
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株式会社重松印刷の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月20日
福利厚生:通勤手当はいただけます。退職金は何年か経っていくらか出るそうです。オフ
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:勤続5年以上で退職金規定はありました。もらった人は見たことがありません
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
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