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株式会社ヒューマニックの女性の口コミ

回答者: 女性/ プロダクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月07日
成長・キャリア開発:
キャリア開発支援などは特にないので、ミッションと紐づけて各自が学ぶ姿勢がないとキャリアがスタックする印象がある。そのため、ルーチンワークはできるがキャリアップしているか?長期的視点で成長できているか?という部分では、受け身な人だと不安に感じる人もいると思う。ただ、手を挙げて課題や効果を明確に示すことができれば、ある程度の裁量の中で責任と業務を任せてもらえるので、要はどこまで主体性を持って働けるかだと思う。

回答者: 女性/ プロダクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:明確な制度と給与テーブルがあります。専門性が高い職種か否かは関係なく一
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回答者: 女性/ マーケター(コンテンツ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月06日
事業の強み:「リゾートバイト」という働き方の生みの親という強みがあります。年々、
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回答者: 女性/ プロダクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月07日
勤務時間・休日休暇:基本的には、夏季休暇(平日5日間、土日と絡めて何分割でもOK
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回答者: 女性/ マーケター(コンテンツ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月06日
多様な働き方支援:リモートワークが導入されてから、通勤時間に割いていた時間を自分
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月19日
勤務時間・休日休暇:基本的に10-19時の営業時間。コロナ禍前の繁忙期は営業時間
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月05日
成長・キャリア開発:未経験であってもしっかり研修をしてくれる。その上教育担当がつ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月05日
事業の強み:リゾート地特化の人材派遣業のリーディングカンパニーである点。小田急の
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月19日
組織体制・コミュニケーション:業務上、他支店と電話連絡を密にとるため、社内コミュ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月05日
勤務時間・休日休暇:繁忙期の残業は多いが、しっかりやることをこなしていれば残業せ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月19日
女性の働きやすさ:数は少ないが女性責任者や主任を務める方もおり、実力で評価され、
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月05日
女性の働きやすさ:産休・育休後に復帰している女性社員も多く、時短勤務で勤務してい
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回答者: 女性/ 採用コーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月01日
事業の弱み:新規事業の開発より、既存事業をしっかりすることが第一だと思います。ま
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回答者: 女性/ 採用コーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月01日
成長・キャリア開発:事務職のため、あまりキャリア開発はなかったです。新人研修以外
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回答者: 女性/ マーケター(コンテンツ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月06日
女性の働きやすさ:産休・育休を取得している女性社員、取得後に復職している社員は多
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回答者: 女性/ マーケター(コンテンツ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月06日
オフィス環境:駅から近く、会社が入っているビルもとてもきれいで、働きやすいオフィ
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回答者: 女性/ マーケター(コンテンツ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月06日
組織体制・コミュニケーション:社内の雰囲気は良いと思う。お互い助け合って仕事をし
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回答者: 女性/ プロダクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:組織的に営業寄りの会社。アナログな部分も多く残り
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回答者: 女性/ マーケター(コンテンツ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月06日
働きがい:所属している部署はいい意味でも悪い意味でもダイレクトに数値に表れてくる
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標数字を達成している主に男性が入社2.3年で主任に昇格するイメージ。
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回答者: 女性/ 採用コーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月01日
勤務時間・休日休暇:振出は月に一回、土日祝の出勤はよくあります。繁忙期の残業も多
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回答者: 女性/ 採用コーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:上司は部下の意見を聞き入れることは少なく、自分で
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回答者: 女性/ 採用コーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月01日
女性の働きやすさ:事務職は男性より女性が多いです。育休制度はしっかりしてますので
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月19日
オフィス環境:基本的にどの支店も主要駅近隣のオフィスビルに入っていおり立地は良い
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回答者: 女性/ 採用コーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 23万円 0万円 35万円
年収 270万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:営業部門以外の部門に対する昇給などはいまいちです。頑張って働いても給料
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月19日
働きがい:日本の観光産業を労働力(人材の提供)という観点で支
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
新規事業への取り組み:業界のパイオニアとして今まで独走してきたが、今から更に人材
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
成長性・将来性:人材派遣事業を軸に新たな分野への挑戦を繰り返し毎年ハイペースで売
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
教育・研修:以前は研修やOJTといった教育体制は無かったが、ここ数年は入社1年目
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
企業文化・社風・組織体制:全社員集会など、役員の方や社長も距離が近く、フレンドリ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
会社の安定性:成長を続けているため、会社、雇用については安定していると感じる。会
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
仕事内容:比較的高い柔軟性やコミュニケーション能力が求められ、且つお取引先様やス
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月22日
勤務時間・休日休暇:10:00〜19:00を謳っているが20:00に、終礼ミーテ
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月22日
福利厚生:賞与年3回の、賞与が2年ちょっとで100万たover!普通のボーナスも
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月22日
女性の働きやすさ:営業で働いてると育休は取りに行く雰囲気。部署異動をお願いするか
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