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回答者別の社員口コミ(株式会社電通デジタル)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】一方でダイレクト系広告主の扱い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】やはり電通と共同して仕事をでき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】労働環境改善のためか、若手の中途
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】中堅~ベテラン社員は、電通からの出向社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】知見の社内共有に関しては、積極的に進められてい
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株式会社電通デジタルの回答者別口コミ (101人)

  • クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
3.6
最新の回答:2015年10月12日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
最新の回答:2020年01月21日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年11月16日
  • コンサルタント 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年08月09日
  • 営業 その他/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.6
最新の回答:2023年08月22日
  • アカウントマネージャー / なし / アカウントマネージャー 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2016年時点の情報
2.3
最新の回答:2021年10月01日
  • グローバルビジネス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年07月29日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年03月14日
  • UX 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.2
最新の回答:2022年10月13日
  • ダイレクトアカウントプランニング部門 / なし / メディアプランナー、コンサルタント 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.5
最新の回答:2022年03月13日
回答者一覧を見る(101件)>>