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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【導入した方が良いと思う福利厚生】お盆休みをきちんと作ること。    残業代を１時間から出すこと。    社員が休みやすい環境にしてもらいたいため
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進の取り組み】わかりません。人数が少なかった
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【月の休日日数やその満足度】８日。祭日も休み。だが
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法について】２週間前
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有限会社ヒューマネットのカテゴリ別口コミ（4件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

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東京都中央区日本橋室町3丁目2-18 海老屋ビル4階
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回答者： 女性/ 役員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
給与制度:昇給・賞与は会社の業績と各自の能力を基に会社が決定します。社... 続きを見る

株式会社オーイーシー

3.3
大分県大分市ソフトパーク
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:生産能力のない社員でも簡単にクビにならない、社会主義国のよう... 続きを見る

株式会社テスク

3.5
愛知県名古屋市中区栄１丁目１８－９
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ プログラマ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
オフィス環境:自社ビルになってからは、整った環境で仕事が出来ている。... 続きを見る

日立アイ・エヌ・エス・ソフトウエア株式会社

3.4
神奈川県横浜市　西区みなとみらい２丁目３−３クイーンズタワーＢ２５Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】プログラマ・SEを... 続きを見る

株式会社ディー・ティー・ピー

3.5
東京都千代田区神田須田町１丁目１６－１万惣ビル　５Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
給与制度:会社の業績によって賞与額はかなり変動する。評価制度:営業部は... 続きを見る
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