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株式会社イエステーション本部の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】基本、経営者と接する仕事なので、ビジネスマナ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】会社として、個人目標が設定しづらい部分が多い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自己目標をしっかり持っている人
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】読書支援制度→自身の成長に関する本の購
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】人数が少ない分、即戦力として様々なプロジェク
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】社外との連携が今ひとつ。取引先や、得意
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:家族・子供手当、皆勤手当など、社員の状況に応じて新たに作ってくれた制度
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】今現在、半々の割合で女性社員が活躍して
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4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
多様な働き方支援:仕事の性質上、繁忙期などもなく、また年間行事が決まっているので
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4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:自分のペースで仕事ができるので、残業はほぼないです。上司も部
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4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:社訓に「現状維持では後退である」とあるように、挑戦する
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:年間の休みが固定で決まっているので、プライベートでの予定が立
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:個々人での仕事が多く、業務が溜まっていると1人への負担が大き
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4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】良く言えば、仲が良くコミュニケーション
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:個々人の仕事が多いので縦割りになりがち。コミュニケーションはあるが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎年昇給があり、経験問わず仕事面で評価されていると思う。年俸制なので月
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育、研修はなにも会社はしてくれないと思ったほうが良いでしょう。 自分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:将来的な予想がつかないので、常に不安がありました。 自分でどうした
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