茨城セキスイファミエス株式会社のカテゴリ別口コミ（4件）
茨城セキスイファミエス株式会社の回答者別口コミ（1件）
茨城セキスイファミエス株式会社の職種別口コミ（4件）
茨城セキスイファミエス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
茨城セキスイファミエス株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年08月26日
茨城セキスイファミエス株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
茨城セキスイファミエス株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年08月26日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
働きがい:
住宅のアフターから提案営業、さらには現場管理と業務としては幅広く、慣れるまでは大変だが経験は積める。お客様と関係を深めたり、頼りにされるとそれがモチベーションとなる。比較的1人で責任ある仕事を任せられるため成長できる環境であると思う。
住宅のアフターから提案営業、さらには現場管理と業務としては幅広く、慣れるまでは大変だが経験は積める。お客様と関係を深めたり、頼りにされるとそれがモチベーションとなる。比較的1人で責任ある仕事を任せられるため成長できる環境であると思う。
茨城セキスイファミエス株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
茨城セキスイファミエス株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年08月26日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 850万円 | 30万円 | 5万円 | 300万円 |
| 年収 | 850万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 300万円 |
給与制度:
賞与に関してはインセンティブの割合が高いが貰えないとかなりしんどい。天井がないのでやればやった分だけの見返りはある。しかし毎年継続してやり続けなければ年収は一気に下がり苦労することとなる。福利厚生は非常に充実していると思う。
賞与に関してはインセンティブの割合が高いが貰えないとかなりしんどい。天井がないのでやればやった分だけの見返りはある。しかし毎年継続してやり続けなければ年収は一気に下がり苦労することとなる。福利厚生は非常に充実していると思う。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
茨城セキスイファミエス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文茨城セキスイファミエス株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
パソコンは20時で強制シャットダウンとなるためそれ以上の残業ができない。しかし業務量が減るわけではないので仕事は溜まる。休日も社用携帯は気にする必要があり、平日休みだが現場は動いているのでお客様や業者からの電話は入る。またここ数年で新卒採用を積極的に行っており、新人の割合が半数を占めてきている。各営業所の店長は経験の浅い若い部下を2、3人同時に指導する事となるため、必然的に自分の仕事がどんどん溜まってしまい結果的にみんなが休んでいる休日に黙々と捌くこととなる。代わりの代休もなかなか取得できない。
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る