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その他
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:中小企業ながら部署意識がはっきりしている為、余計なことをせず自分のやるべきことに集中できる。
活躍している世代も30代が多く、どんどん仕事を任せてもらい、成長できる。
しかしその為、一人一人の作業負荷が大きくなることもしばしばある。

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月24日
事業での社会貢献:自動車関係の大手企業をはじめ最先端の生産現場に挑戦できる。また
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月24日
成長・キャリア開発:大手の企業と付き合いがあり、その厳しい要望に応えるため次々と
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月24日
働きがい:工場へのラインを一括して社内でつくるため、ラインの構想から製造、立ち上
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が低い。しかし、ボーナスはしっかり出ていた。 また、残業代も出るた
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月24日
成長性・将来性:個人での将来性は極めて高いと思う。やめる気で修業にきているのであ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月24日
福利厚生:通勤手当や住宅手当、法定基準の残業換算など一応はきっちりと処理されてい
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