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株式会社生活支援センター・ひまわりの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 人材コーディネータ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年02月19日
企業カルチャー・社風:
離職率が、高い。
家族経営。
辞める時に、引き止められない。
残業代は出ないが、残業が美徳。

組織体制・コミュニケーション:
人の、入れ替わりが、激しい。
辞めても、すぐ入ってくると聞いた。
長く、働きたい人には、すすめられない。
残業代出ないが、毎日残業がある。

ダイバーシティ・多様性:
外国人はいない。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年07月07日
企業カルチャー・社風:会社の雰囲気として、新しい試みの提案や既存の変更を相談しや
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

口コミ投稿日:2020年06月19日
組織体制・コミュニケーション:事業部の人数が少ないので、特に社員同士のコミュニケ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

口コミ投稿日:2020年06月19日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは、少人数ということも
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3.2
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3.4
京都府京都市山科区音羽珍事町2
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企業カルチャー・社風:質の向上と利益追求の、両輪でそれぞれ管理する役職がいており研... 続きを見る
3.3
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3.0
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企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】忙しくて、お休憩を取れない事が割とある。... 続きを見る
2.8
愛知県名古屋市北区大曽根1丁目26-23三栄ビル 2F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:思いあたらない。社風は、何となく和気あいあいだけど、チームワ... 続きを見る
3.3
新潟県新潟市秋葉区美幸町3丁目1-122
医療・福祉・病院・クリニック
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岡山県倉敷市美和1丁目1-1
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企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】45分休憩なので、短い。食堂へ行く移動時... 続きを見る
3.1
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医療・福祉・病院・クリニック
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企業カルチャー・社風:基本はトップダウンで方針が降ってくることが多い。若い人が多く... 続きを見る
2.6
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