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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年01月29日
勤務時間・休日休暇:超過時間の計算を給与に反映してほしい。残業をするなと経営者から言われていますが、残業をしないと納期に間に合わない業務ばかりですので、平日だけではなく、土日祝日も出勤しないと間に合わない現状です。他の社員はその為に、家庭内の不和や健康面でのリスクを持たされてしまっています。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正当に評価をして頂きたい。また、残業・徹夜・休日出勤の待遇もしてほしい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年01月29日
教育・研修:。会社からの資金の補助は一切提供してもらえませんので、自己負担になり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年01月29日
教育・研修:良い点と言って良いのか分かりませんが、講習やセミナーは受けても良いと
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年06月22日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】は、各自勝手に健康診断を行い、補助金はあ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:仕事に少しでも関係がある内容でしたら、セミナー費用が会社負担にしても
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年06月22日
福利厚生:福利厚生は一切ありません。有給休暇くらいだと思います。あと、適当な理由
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年06月22日
オフィス環境:何を言っても適当にできて、ネットも自由にできるので、マイペースの人
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アロートラスト株式会社のカテゴリ別口コミ(8件)

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
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