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インターメディアプランニング株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
勤務時間・休日休暇:正直、配属先次第だと思われる。例え本社勤務でも客先常駐の案件
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
事業の強み:客先常駐の件のみで言えば長い取引実績があるため、そうそう切られること
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発I部/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
企業カルチャー・社風:私が在籍している部署は自分で勉強・調査していける力がないと
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:大卒未経験でも最低限の給与はもらえる。ただし、会社として残業をしない風
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月09日
成長・キャリア開発:IT業界は未経験だが、頑張ってスキルを身につけたいという方に
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月09日
福利厚生:資格を取ると一時的に手当がでる。オフィス環境:名古屋にある本社はとても
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
福利厚生:社宅ありオフィス環境:本社オフィスだけは綺麗。東京支店
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:私の場合特に期待せず入社したため、入社後にギャッ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
女性の働きやすさ:事務職2人が女性ではあるが、長く勤続しているため。働きやすいの
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発I部/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
296万円 22万円 0万円 32万円
年収 296万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
給与制度:制度自体が不透明で、一年ごとに基本給が1万円上がる形態になっているよう
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発I部/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
福利厚生:借り上げ社宅が存在しているのみオフィス環境:特に変わったことはなく、高
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発I部/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:機械学習の技術を積極的に取り入れているとうたって
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発I部/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
女性の働きやすさ:ほぼ女性はおらず、秘書や事務の方2人しかいないため、働きやすい
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月09日
企業カルチャー・社風:いわゆる体育会系の雰囲気はなく、穏やかな人が多い。他のメン
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:個人の事情をできる限り考慮してもらえる。フレックスタイム制も
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
仕事内容:チームで仕事はしているものの、個人の裁量の幅が大きくお客さんと直接仕事
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
企業文化・社風・組織体制:会社設立から20年以上たっているが、様々な分野に色々と
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
女性の活躍・女性管理職:総務系で女子社員はいるが開発系では女子社員がいないので、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
教育・研修:OJTを基本ベースに社員各自の自主性を重んじているので、会社からあて
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
教育・研修:社員各自の自主性を重んじておりOJTがメインになるので、会社からあて
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
成長・キャリア開発:社員各自の自主性を重んじておりOJTがメインになるので、勉強
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
会社の安定性:新進の気質には富んでいるが、これまで培って蓄えてきたノウハウを大切
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
新規事業への取り組み:様々な分野に色々と取り組もうとしており、常に新しい業務に前
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月08日
企業カルチャー・社風:基本的にはIT派遣で地道に稼ぎながら、AIなどの新しい分野
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はほぼ定時であったため、ワークライフバランスは良いと
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月08日
成長・キャリア開発:会社の方向性に合うような提案を自ら発信して仕事を作ることがで
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月03日
勤務時間・休日休暇:残業すると注意される。土曜日の出勤が月に1回あるがみんな有休
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
女性の働きやすさ:女性の正社員はゼロ。男性より明らかに低く見られている節がある。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給20万に手当ゼロの社員多数。ボーナスゼロの例多数。説明がないため
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
雇用の安定性:定着が悪く、減給やボーナスカットで辞めていく社員や、病気で辞めてい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気は悪く、仕事で困っても周囲と協力できるよう
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月08日
オフィス環境:オフィスは新しめでキレイな作りになっている。夏は冷房の効きが悪く、
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月08日
女性の働きやすさ:可もなく不可もなくだと思う。既にいる女性社員と上手くやっていく
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
福利厚生:手当ゼロやボーナスカットがある。急な異動とともにそれらが来る例もあり、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
仕事内容:トップダウンで場当たり的な仕事内容。個人の希望を伝える面談がなく、伝え
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