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株式会社アセンテジャパンの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
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回答なし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
企業文化・社風・組織体制:現場の意見を尊重してもらえる社風です。自分たちで店舗運営について色々考え、アイデアがどんどん活かされる環境が良いと思います。メニューやサービスだけでなく、働く環境の条件改善にも取り入れられることも多いです。結果、スタッフのモチベーション向上にもつながっていると思います。

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
企業文化・社風・組織体制:年齢や経験に関わらず、意見を言える風土ですし、直属の上
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
企業理念の浸透:企業理念は「優しさが集まる企業」ですが、新人スタッフには、最初は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
企業文化・社風・組織体制:現場の意見を尊重する風土がありますので、言われた事だけ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間は時給が発生しませんがイン
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
企業文化・社風・組織体制:スタッフ同士は仲良く話しながら仕事ができたりしますが、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間は50分以上は分割でとりま
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員だけでなく、アルバイト、パート含め全てのスタッフがしっか... 続きを見る
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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3.2
東京都板橋区弥生町77-3
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回答者: 男性/ 小売業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:社内,スタッフの独自性を尊重する会社です。組織体制・コミュニ... 続きを見る

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