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北海道の女性の働きやすさの口コミページです。北海道で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを629件掲載中。ライトハウスは、北海道への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2023年06月12日

女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい職場であると思う。所属係でも育児休暇を

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回答者：女性/ 一般行政/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月23日

女性の働きやすさ:休暇は取りやすいです。産前産後休暇も取れます。休みも1時間単位

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2022年08月10日

女性の働きやすさ:休みがとりやすい　係によっては、ワークライフバランスはとりやす

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年09月16日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用も進んでいるみたいですので、良いのではないでし

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年09月16日

女性の働きやすさ:女性の管理職もおり、また育休・産休・時短勤務を実施している方は

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年07月01日

女性の働きやすさ:育休産休も取得可能で、それが昇進の弊害になることもない。女性に

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回答者：女性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月04日

女性の働きやすさ:育休などの制度があるし時短勤務も対応可能だが、全道に転勤がある

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月13日

女性の働きやすさ:周囲の理解があり育児休暇制度がしっかりしており、家庭と仕事の両

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年01月11日

女性の働きやすさ:女性管理職の登用など進めており、働きやすくなり

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回答者：男性/ 工事監督/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 建設管理部/ 技師

2.2

口コミ投稿日：2022年10月22日

女性の働きやすさ:土木の方が微妙かも。女性の上司はちら

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回答者：回答なし/ 係員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月29日

女性の働きやすさ:育休などは取りやすい職場だ

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回答者：男性/ 技術(土木)/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年09月14日

女性の働きやすさ:土木系ということもあり、女

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月29日

女性の働きやすさ:採用、管理職登用など目標を掲げているところは評価できるが、ジェ

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回答者：男性/ 主事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月19日

女性の働きやすさ:職場の半分くらいは女性で、働きづらさはなかったと思う。職場の女

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回答者：女性/ 行政事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年08月15日

女性の働きやすさ:どちらともいえない。産前産後休暇、育児休業はしっかり取得でき、

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回答者：男性/ 主幹/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 釧路総合振興局

3.3

口コミ投稿日：2021年09月26日

女性の働きやすさ:元々男女による区別はなかった。女性にはとても働きやすい職場であ

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月27日

女性の働きやすさ:福利厚生や休日の取得に関しては、働きやすいと感じる。子供のいる

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.4

口コミ投稿日：2021年11月22日

女性の働きやすさ:あきらかに働きにくいと思われる。少しずつ改善しようとする姿勢は

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回答者：男性/ 技術(土木)/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年11月14日

女性の働きやすさ:今働いている部署では、女性職員は1割もいないのでないかと思いま

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年12月14日

女性の働きやすさ:育休はとりやすい。管理職はほぼ男性

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年03月08日

女性の働きやすさ:産休や育児休暇などは取得しやすい

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年05月16日

女性の働きやすさ:女性も、働きやすい環

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回答者：男性/ 主事/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年11月19日

女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思う。この会社は公共団

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月03日

女性の働きやすさ：3～5年に1度の引越しを伴う転勤があるため、働きにくさがある。

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回答者：女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年11月17日

女性の働きやすさ:産休も育休も取りやすく、また復帰する人も多い。同様に介護休暇や

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回答者：女性/ 行政職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月13日

女性の働きやすさ:産休・育休は取りやすい。時短勤務も応じてくれるのでかなり働きや

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月11日

女性の働きやすさ:部署によっては、女性の幹部がほぼおらず、全体の割合もかなり低い

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回答者：男性/ 行政職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年07月19日

女性の働きやすさ:働きやすいと思う。休みもあるし、1時間単位で有給取れるので、子

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回答者：男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年11月18日

女性の働きやすさ:産休、育児休暇や時短勤務等も取りやすく、女性にとって働きやすい

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 主査

3.0

口コミ投稿日：2020年07月24日

女性の働きやすさ:充実した休暇制度があることから女性にとって比較的働きやすい職場

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回答者：男性/ 事務職員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 学校事務/ なし

3.6

口コミ投稿日：2023年04月16日

女性の働きやすさ:女性で活躍されている方はたくさんいたので、男女の差はあまりない

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月08日

女性の働きやすさ:女性の管理職はボチボ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

女性の働きやすさ：まず女性が少ないです。そして女性の社会参加に対する理解もないで

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回答者：男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年10月31日

女性の働きやすさ:育休などの制度は充実しており、実際に年単位で取得している例も多

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

女性の働きやすさ：ロールモデルの提示や、女性のキャリアアップに向けた研修、キャリ

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京都市教育委員会

2.7

京都府京都市中京区

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回答者：女性/ 中学校教員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 公立中学校/ 教員

女性の働きやすさ:結婚や出産しても仕事に戻りやすい。... 続きを見る

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熊本市

2.8

熊本県熊本市中央区手取本町１－１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 建築職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任技師

女性の働きやすさ:女性の管理職登用などは積極的に行っており、育児休暇も取りやす... 続きを見る

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三重県教育委員会

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三重県津市広明町13番地本庁7階

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目黒区

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回答者：女性/ 行政事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:育休・産休は取れますが、部署によって「とりやすい雰囲気か否か... 続きを見る

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高知県

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官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 会計年度任用職員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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東京都教育委員会

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福岡市

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女性の働きやすさ:昨今は女性の管理職が増えているイメージ。産休育休も取得できる... 続きを見る

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前橋市

2.8

群馬県前橋市大手町２丁目１２－１

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

女性の働きやすさ:育休等は問題なく使える。それは、どこの所属に敗北されても問題... 続きを見る

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会社名	北海道
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.pref.hokkaido.lg.jp/
所在地	北海道札幌市中央区北三条西６丁目１

従業員数	63201名
代表者	鈴木直道
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(3.1)	東京都口コミ(2007件) 平均年収（正社員） 591 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 建築職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務などの休暇制度が整っていて女性にとって働... (続きを見る)

(3.1)	横浜市口コミ(1075件) 平均年収（正社員） 496 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 放射線技師 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性職員が多くいます。女性管理職は私の部署にはいませんが、な... (続きを見る)

(2.9)	警視庁口コミ(1012件) 平均年収（正社員） 526 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 警察官 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性は、育休制度、時短は整っているが、小学校入学と同時に夜勤... (続きを見る)

(2.8)	東京都教育委員会口コミ(797件) 平均年収（正社員） 523 万円残業時間（月間） 64 時間
社員口コミ回答者：女性 / 教諭 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 小学校 / なし女性の働きやすさ:女性でも管理職を目指すことができるため、働きやすいと感じます... (続きを見る)

(3.0)	大阪府口コミ(675件) 平均年収（正社員） 526 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 行政 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員女性の働きやすさ:女性は働きやすい職場です。育児休業等制度が確立されています。... (続きを見る)

(3.0)	名古屋市口コミ(642件) 平均年収（正社員） 509 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事務 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員女性の働きやすさ:育児休業などはかなり長期にわたり取得可能なので、安心して出産... (続きを見る)

(3.0)	東京消防庁口コミ(630件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 警防課 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性は働きやすくなったと思います。差別はなく、気遣ってくれて... (続きを見る)

(2.8)	埼玉県口コミ(582件) 平均年収（正社員） 493 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 教育 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境であると思われる。... (続きを見る)

(2.9)	千葉県口コミ(515件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 学芸員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 学芸部 / 部長女性の働きやすさ:男女の差はないが、その分、女性も遅くまで働いている人が多い。... (続きを見る)

(3.0)	愛知県口コミ(483件) 平均年収（正社員） 514 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 専門職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員女性の働きやすさ:出産休暇、育児休暇、生理休暇など存在します。実際に取得されて... (続きを見る)

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