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株式会社茨進の女性の働きやすさについての女性の口コミ

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口コミ投稿日：2022年12月08日

回答者： 女性/ 教室責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2022年12月08日
女性の働きやすさ：比較的女性社員は多いので、働きやすいのだと思う。女性の教室責任
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口コミ投稿日：2022年04月18日

回答者： 女性/ 専任講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年04月18日
女性の働きやすさ:女性で産休育休を取っている社員もいますが、講師職での復帰は難し
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口コミ投稿日：2021年07月31日

回答者： 女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年07月31日
女性の働きやすさ:女性の方が個別で活躍できます。集団は基本的に男の人が活躍してい
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口コミ投稿日：2019年02月22日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月22日
女性の働きやすさ：育休、産休を経て戻ってきている先生もいる。ただ、前の部署と全く
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口コミ投稿日：2019年02月22日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月22日
女性の活躍・女性管理職：集団指導の教室長に女性はほとんどいない。女性は本部事務か
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口コミ投稿日：2019年04月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日
女性の活躍・女性管理職：たしかに女性は多いが、結婚して子供が生まれたあとは働きに
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口コミ投稿日：2019年04月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日
女性の働きやすさ：勤務時間が普通の企業より遅いから、子供の迎えが厳しい。給与が安
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口コミ投稿日：2019年02月22日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月22日
女性の活躍・女性管理職：個別の教室長は女性が多い印象がある。人によっては、入社後
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株式会社茨進の女性の口コミ（30件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(8件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(4件)
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