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回答なし
中途入社
口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:外出手当があります。外出先と会社からの距離に応じで、金額が違います。昇
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口コミ投稿日:2019年06月10日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
働きがい:トップの決定が全てなので、自分がそうではないと確信してそれなりの説明を
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:福利厚生は他の企業にもよくある一般的なものはあると思う。住宅補助はある
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月26日
女性の働きやすさ:結婚して子供ができたらこの働き方はできないなと感じます。朝、夕
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口コミ投稿日:2023年02月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月20日
成長・キャリア開発:研修は定期的にある印象があります。働きがい:オフィスにあるO
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】方向性が違っていると判断されれば、修正案をだしても
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月20日
福利厚生:地方勤務は規定の広さであれば、物件関係なく社宅に1万で住めるのでとても
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】開発で入社しても、本社に行っ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
企業文化・社風・組織体制:良くも悪くも年功序列が深く根付いている会社です。上司が
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口コミ投稿日:2023年05月09日

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月09日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修などはほぼありません。働きがい:給料は低か
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口コミ投稿日:2022年08月26日

回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
評価制度:年功序列に昇格しているイメージです。年に2回面談、目標管理などがありま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年06月23日
仕事内容:休みが多く全般的にのんびりしたムードだと思います。業績が格段に良い会社
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口コミ投稿日:2017年06月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年06月19日
働きがい:ノルマは個人単位ではなく部署単位で設定されている。また、ノルマを達成出
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途社員は居ないに等しいです。人手か全く足り
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くもメーカーの代理店営業のため、ギャップ
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口コミ投稿日:2022年07月19日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:初任給は22.5万円と悪くないが、昇給が遅いらしく、大手電機メーカーに
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】最初は簡単なマナー研修のような物はあるが、そ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年06月23日
福利厚生:新しい事業を立ち上げられていない。新規の部門はつくるが、どうしても既存
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回答者: 男性/ サポートセンター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2023年11月24日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも保守的な組織体制・コミュニケーション:上司によ
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口コミ投稿日:2022年08月26日

回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月26日
成長・キャリア開発:何の分野で成長したのか分かりにくいです。物が売れる、売れない
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回答者: 男性/ ソフトウェア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソフトウェアサービス開発部 コンポーネントG

3.3
口コミ投稿日:2021年06月04日
福利厚生:福利厚生は充実しているオフィス環境:食堂とコンビニがある。評判はいまい
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年12月08日
福利厚生:住宅手当はゼロ。財形貯蓄は各種あります。オフィス環境:開発現場は、工場
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:ビジネスホン市場自体が縮小であり、柱となる他事業を開拓できていな
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月24日
女性の働きやすさ:現時点での女性管理職の割合は少ないですが今後の女性管理職の登用
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:電機メーカの平均値であり多くも少なくも無い。好業績でも飛びぬけたボーナ
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年2回の賞与あり。評価制度:年功序列が否めない。どれだけ成果を残そうが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月31日
福利厚生:住宅補助は総合職であればあり。オフィス環境:本社は駅直結ビル。会議室の
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:技術職の場合、人員不足のため残業が多いが仕事配分は多いためや利害を感じ
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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 男性/ サポートセンター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2023年11月24日
成長・キャリア開発:大抵の部署では外部研修や内部研修は定期的に行われています。資
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月26日
福利厚生:30歳くらい以下であれば、借り上げ社宅制度による補助があるので、給与ベ
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月29日
組織体制・コミュニケーション:人間関係はごく一部を除いて悪くないと思う。近年は役
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口コミ投稿日:2015年10月24日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年齢により、給与がほぼ決まってくる。 また上司から気に入られると昇進しや
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回答者: 男性/ ソフトウェア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソフトウェアサービス開発部 コンポーネントG

3.3
口コミ投稿日:2021年06月04日
組織体制・コミュニケーション:みんな優しいのでコミュニケーションはとりやすい。き
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性の絶対数が少ないです。どうしても開
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月01日
事業の強み:会社としてはストックビジネスやNW製品等新しいことに取り組もうとして
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