株式会社エネテックのカテゴリ別口コミ(10件)
株式会社エネテックの回答者別口コミ(3件)
- 営業物件 / 無し / 一般社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
2.1
最新の回答:2023年06月28日
- 施工 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年01月03日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
3.6
最新の回答:2015年08月01日
株式会社エネテックの職種別口コミ(10件)
株式会社エネテックの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社エネテックの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2023年06月28日
株式会社エネテックの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社エネテックの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業物件/ 無し
2.1
企業カルチャー・社風:
基本はトップダウンの会社風土。何かに挑戦という事は無く、営業のフォーマット、やり方を覚え型通りにしないとならない。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は比較的仲が良いが、上下関係は体育会系な感じが強い。
ダイバーシティ・多様性:
男女関係無く働ける環境。営業職である都合上国籍は日本人の方が良い。施工部は外国籍の方が活躍している。
基本はトップダウンの会社風土。何かに挑戦という事は無く、営業のフォーマット、やり方を覚え型通りにしないとならない。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は比較的仲が良いが、上下関係は体育会系な感じが強い。
ダイバーシティ・多様性:
男女関係無く働ける環境。営業職である都合上国籍は日本人の方が良い。施工部は外国籍の方が活躍している。
株式会社エネテックの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
株式会社エネテックの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業物件/ 無し
2.1
株式会社エネテックの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
株式会社エネテックの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業物件/ 無し
2.1
株式会社エネテックの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
株式会社エネテックの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.6
事業での社会貢献:エネルギー不足問題の解消。無限大にある自然エネルギーを利用する太陽光発電システムの販売。飛込営業が主流であったが現在は大型ショッピングセンターの一部の場所を借り、イベント営業を展開中のよう。興味関心のあるお客様が対象なので、活動しやすいのでは・・・。
株式会社エネテックの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
株式会社エネテックの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業物件/ 無し
2.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 30万円 | 5万円 | 40万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 40万円 |
給与制度:
営業での歩合による手当があるが、販売額の割に貰える手当が少ない。歩合要素が高い為昇給の機会はかなり少ない。
評価制度:
組織が小さい為ポジション自体が少なく昇進、昇格等はほぼ無し。営業での成果が物を言う実力主義の会社風土です。
営業での歩合による手当があるが、販売額の割に貰える手当が少ない。歩合要素が高い為昇給の機会はかなり少ない。
評価制度:
組織が小さい為ポジション自体が少なく昇進、昇格等はほぼ無し。営業での成果が物を言う実力主義の会社風土です。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社エネテックの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社エネテックの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業物件/ 無し
一般的な福利厚生、飲み会が定期的にある、退職金は無し。
オフィス環境:
主要駅から歩いて10分程度の立地
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