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GMOメディア株式会社の女性の口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:手をあげれば積極的に挑戦させてくれる環境です。新規事業や新しい取り組み
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:業務を行う前の研修はあまりなく、OJTで学んでいくことが多い。業界経
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月20日
働きがい:自分で考えたアイディアを形にしてサービスの企画や運営に活かすことができ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月20日
教育・研修:制度として有料のビジネス研修を受講することができますが、どんな研修が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月20日
働きがい:自分で考えた企画を実現できる環境です。エンジニアやデザイナーとチームを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月20日
福利厚生:GMOインターネットグループという安心感がある。福利厚生が充実していて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月20日
会社の安定性:サービスを提供する会社のため、競合サービスの成長などでも業績に大き
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
勤務時間・休日休暇:繁忙期以外は、夏季休暇も長くまとまって取れる風土。休みも取り
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
成長・キャリア開発:キャリア開発対策はほぼなし。各自が目的や目標をもってしっかり
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
福利厚生:福利厚生が魅力です。確定拠出型年金あり。持ち株もあり。世間に広まってい
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
組織体制・コミュニケーション:出来る人はすぐに昇進昇格。あっという間です。ポテン
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいが、役職者(管理監督)は少ないです。どこの会社
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月09日
女性の働きやすさ:女性には役職はまず回ってこないと思う。男性同士の結託や上司の意
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:福利厚生など諸々の条件はとてもホワイトであるが、
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月09日
オフィス環境:休憩スペースや配られる社食チケット、フリードリンクなどは有り難かっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事制度でのフレックス勤務があることによって、とても働きやすいです。 通
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:社員食堂・託児所があるところがとてもよいです。具体的にカフェでのお菓子
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】特にない。仕事でのコミュニケーションよ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】感じる。フレックス勤務、時短勤務、有休消化な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】はい。クオーターに一度新規
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】勉強会は必要があれば随時行わ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】できる。やりたいようにやらせてもらえる
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
成長性・将来性:ベンチャースピリット宣言というものがあり、月に一度各社で集まって
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
女性の活躍・女性管理職:退職したのはずいぶん前ですが、その頃から女性が部長に抜擢
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