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株式会社メイクスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:自分で仕事を主体的に取りに行くだけでなく、自ら学ぶ姿勢とアピ
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回答者: 女性/ 管理業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月22日
働きがい:若い人が非常に活躍しており、社歴、年齢に関係なく何かやりたい!と手をあ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月19日
働きがい:抵抗なく意見を言うことができる環境である点。人が良い人が多いため、人間
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月08日
働きがい:早い段階からさまざまなことを任せてもらえる環境です。成長は大いにできま
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月30日
成長・キャリア開発:一部の人はできていると思う働きがい:一部の人は感じていると思
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年04月16日
教育・研修:外部研修やセミナー参加など、積極的に研修制度を構築しつつあり、社内だ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月29日
教育・研修:外部研修に参加できる制度の導入や、雰囲気作りはしてもらっているので問
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月22日
働きがい:仕事の流れを一通り覚えたら、仕事がしやすいようにアレンジすることが出来
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月22日
教育・研修:OJTだけではなく、外部のセミナー等に自ら参加したくなる環境が作れた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月29日
成長・キャリア開発:スキルに応じて新しい仕事をまかせてもらえるので、自身の成長で
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