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PwCアドバイザリー合同会社のすべての口コミ

派遣社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月28日
勤務時間・休日休暇:コンサルタントという職種を選んだら、国内でも外資でも、ワーク
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価は通年で1つの評価結果が出るようになっている。 評価結果は、各プロジ
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回答者: 男性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ PwCアドバイザリー

4.4
口コミ投稿日:2020年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:PwC Japanのコンサルタントには、大きくわけて「戦略コンサルタン
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回答者: 男性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ PwCアドバイザリー

4.4
口コミ投稿日:2020年09月28日
多様な働き方支援:2020年4月より、全社員リモートワークを強制しており、202
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回答者: 男性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:半年ごとに行われる評価会議に基づいて決まる。評価は全部で5段階で基本的
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 400万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
給与制度:同業他社と比しても、遜色ないレベル。というか、Big4はみな同じ気がす
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:この会社に属しているコンサルタントが、どこまで雇用の安定性を求めて
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回答者: 男性/ M&A/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ M&A

4.2
口コミ投稿日:2024年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:・アソシエイト、シニアアソシエイト、マネージャー、シニアマネージャー、
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月19日
組織体制・コミュニケーション:部門間のコミュニケーション頻度は高くなく、同じ会社
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社と比較すると戦略コンサルやBig4のコンサル部隊、アクセンチュ
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回答者: 女性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年12月31日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトと、プロジェクトマネージャーによってマネジメント
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回答者: 男性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月07日
福利厚生:FY20から新事務所ができる予定。現在は明治安田生命や丸の内オフィスな
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回答者: 女性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年12月31日
企業カルチャー・社風:部署によって異なる。だいたいの部署は優しい人が多い。組織体
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月07日
福利厚生:プロフェッショナルファームとしての福利厚生の範囲であり、特筆するものは
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月09日
仕事内容:上層部になると分からないが、下っ端の段階では、チームで対応する仕事が多
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回答者: 男性/ M&Aアドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
組織体制・コミュニケーション:グローバルに展開している会社だけあって、上手く社員
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他のコンサルティング会社と比較した場合、水準としては標準、もしくは若干
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年01月27日
教育・研修:新人研修、社内研修、E-learningなどの研修制度は充実していま
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 400万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
給与制度:年報と成果報酬。成果報酬は、個人の実力+組織の成果できまる。但し、評価
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月23日
成長・キャリア開発:専門職として経験を積むことが出来る。特に若いうちから積極的に
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月19日
女性の働きやすさ:男女の違いで扱いに差はない。私の在籍した部門は女性職員の割合も
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:基本的にはアップオアアウトです。ディレクターレベルでも能力の低いか
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:グローバルに展開をしているコンサルティングファームであり、対外的な知名
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】・クライアントから自身のプロジェクトや成果物
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回答者: 男性/ M&A/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ M&A

4.2
口コミ投稿日:2024年03月29日
事業の強み:監査法人を中心とした会計系の強みを生かしつつ、多角的にM&A関連サー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:若いうちから他社の偉い人に会えるので、それなりに成長します。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育、研修等はそれなりにありますが、昔の方が充実していた。 ただし、実
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回答者: 女性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年12月31日
成長・キャリア開発:研修制度も多く、プロジェクトでやってみたいとプロジェクトマネ
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回答者: 女性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年12月31日
福利厚生:家賃補助はない。健康維持のために使えるポイントが毎年3万円分もらえる。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価は、売上次第です。売上が減少しているときは、評価を意図的に下げ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修については新卒採用者は2ヵ月程度の
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回答者: 男性/ M&Aアドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
評価制度:評価制度に関しては、やはりそこまで客観性の高いものではないが、ある程度
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:雇用の安定性は低い。長く勤務する人もいるのだが、大半は数年の短期で
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回答者: 男性/ M&Aアドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
勤務時間・休日休暇:改善されてきてはいるものの、海外案件なども多く、人によっては
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月28日
企業カルチャー・社風:外資系コンサルらしい、アカデミック、且つ専門性の高い会社で
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