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株式会社イオン銀行の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月25日
成長・キャリア開発:資格取得については、かなり充実した制度があるかとおもいます。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.2
口コミ投稿日:2023年12月25日
成長・キャリア開発:中途入社は研修がないと思ったほうがいい。資格取得手当てがあり
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月19日
成長・キャリア開発:一定の条件さえ満たせれば、20代後半で店長になれる。実力主義
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月03日
働きがい:前職の経験など関係なく、仕事を任せてもらえる点。ただこれは人によって嫌
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月18日
成長・キャリア開発:資格手当はとても手厚いです。その点ではスキルアップは図れると
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月27日
成長・キャリア開発:社歴の長い人員が上層部を占めており、本当に優秀な社員が正当に
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月23日
働きがい:資産形成を担当するかローンを担当するかでも隔たりがあるが、どちらも働き
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月09日
成長・キャリア開発:研修は最初の3ヶ月のみ。あとは、現場に放り投げられ、業務をし
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回答者: 女性/ 資産形成サービス個人営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東京神奈川営業部 ブランチ/ スタッフ

2.8
口コミ投稿日:2023年08月14日
成長・キャリア開発:資格取得は各資格一度までは受験料負担あり。制度は活用する人と
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月21日
成長・キャリア開発:必須試験に合格されたら、その費用は会社が負担してくれます。働
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月16日
成長・キャリア開発:生え抜きの社員は大切に育ててもらえますが、中途入社の社員には
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年11月04日
働きがい:働かがいを感じたことは無い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】イオンにくるお客様のほとんどが金融にあまり興
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
成長・キャリア開発:中途入社と新入社員との扱いが非常に異なる。中途入社なので、あ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
成長・キャリア開発:自分自身も未経験で中途入社したので、金融リテラシーなどは非常
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
成長・キャリア開発:何年職場にいても、仕事を一向に覚えない人が複数人いたことに驚
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:それぞれの社員の良い所を伸ばす制度が無い。仕事と割りきって働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:新入社員は教育の期間が有るが、必須資格以外で社内評価制度に必須資格は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年05月08日
教育・研修:色んな業界からの中途入社が多いにもかかわらず、入社して2日ほど会社概
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年05月02日
働きがい:店舗と個人の目標が貼られるため、かなりノルマの詰めは厳しいです。とれて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップを目指せる環境か】上司が部下を見る力がなく、パフォーマ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】上司が部下を見る力がなく、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】少しずつできる環
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】営業第一の感があり、実績の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】仕事的には、慣れた仕事でもあるので、体力
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】知識を身に付けないと、お客さまへの対
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