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株式会社アールラーニングのカテゴリ別口コミ（60件）

福利厚生・オフィス環境(8件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(13件)事業展望・強み・弱み(9件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(15件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(5件)

株式会社アールラーニングの回答者別口コミ（8件）

  • 開発エンジニア 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.5 最新の回答：2023年09月04日
  • インフラエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.1 最新の回答：2023年06月28日
  • BSグループ / アプリケーションエンジニア 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.9 最新の回答：2022年07月15日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
1.8 最新の回答：2022年05月02日
  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2006年時点の情報
最新の回答：2019年06月07日
回答者一覧を見る（8件）

株式会社アールラーニングの職種別口コミ（60件）

IT系エンジニア（60件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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株式会社アールラーニングの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月15日

回答者： 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ BSグループ

2.9
口コミ投稿日：2022年07月15日
福利厚生:
企業型年金（日本版401k）を採用しています。４～６月の間の拠出を多くして社会保障費を圧縮することができます。
手厚いことで有名な関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しています。
福利厚生の一環でベネフィットステーションを採用していますが、あまり使っているひとはいないと思います。

オフィス環境:
コロナ禍を受けてリニューアルし、空間を談話スペースなどに広々使うようになりました。
半面、業務をするには落ち着かないかもしれません。

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株式会社アールラーニングの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月04日

回答者： 男性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年09月04日
勤務時間・休日休暇:
参画先によるが、残業が多くなる場合などに自社の営業に交渉していただくことは可能。
自社のイベントを勤務時間内に開催しているため、時間外で作業をすることは少ない。
現場の状況次第では欠席も問題ない。

多様な働き方支援:
希望を出せばリモートワークができるよう参画先と交渉してもらえる。
参画先の環境や自分のスキルなどによって通りにくい場合もあるが、交渉自体はやってくれる。

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株式会社アールラーニングの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月28日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年06月28日
企業カルチャー・社風:
いきいきとしている人が多い
社員同士仲がいい
行事事もいくつかある

組織体制・コミュニケーション:
経営陣も社員目線で物事を考えてくれる
上司や先輩に相談しやすい職場
また、業務後にも気軽に誘えるような人が多い

ダイバーシティ・多様性:
女性より男性が多い
多国籍の社員は居ない

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株式会社アールラーニングの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月28日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年06月28日
女性の働きやすさ:
生理休暇や育児休暇がある

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株式会社アールラーニングの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月28日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年06月28日
成長・キャリア開発:
研修はしっかりしているのでとても良い
資格も取れば手当がもらえ、積極的に資格勉強をする仕組みになっている

働きがい:
功績があればすぐに賞給や基本給が上がるのでやった分だけ上がる人もいる
これは会社と現場の評価による

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株式会社アールラーニングの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月28日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
研修はしっかりあるので未経験でも安心できた。
入社後は手厚くフォローしてもらえるので分からないことなど細かく説明してもらえる

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株式会社アールラーニングの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月28日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年06月28日
事業の強み:
独自の事業もあり力を入れている

事業の弱み:
社員数がまだ少なくボーナスなど無いためやる気には繋がらない

事業展望:
事業と社員数を拡大し、より多くの企業にサービスを提供していければと思う

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株式会社アールラーニングの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月15日

回答者： 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ BSグループ

2.9
口コミ投稿日：2022年07月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
408万円 34万円 0万円 0万円
年収 408万円
月給（総額） 34万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
現在、毎年１万円の昇給を約束する制度があります。この昇給には条件はありますが、難しいものではありません。

ボーナスはありません。

通勤手当あり
管理職未満の役職としてリーダーと呼ばれるポストがあり、少額の役職手当がつきます。

評価制度:
年に2回の評価面談があり、半期または一期ぶん、期の頭に立てた目標をどれだけ達成できたかのアピール・顧客からの評価の両面で評価されます。

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