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株式会社モード・プランニング・ジャパンの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
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回答なし
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月27日
仕事内容:保育や書類関係等をこなします。また保護者との関わりも大切にしており、年
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
仕事内容:献立は毎月各円で作成、給食だよりも作成し、クッキング保育を行う。また、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
仕事内容:栄養士で働いていたが発案した園内企画は基本的にやらせてもらえていた。保
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
成長性・将来性:園をたくさんたてて会社を大きくしていこうという動きが如実に現れて
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
雇用の安定性:新卒採用に力を入れている。現場で模索しながらも必死に日々の業務に取
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
会社の安定性:まるで現場をかえりみないため、離職率が高い。それを踏まえて次に行か
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
雇用の安定性:新卒の離職率の高さ。中途、パートも辞めることはよくある事で、本社も
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:この会社の将来性は社長及び社員のモチベーションにかかっていると思
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2.7
東京都国分寺市光町2丁目5-1
医療・福祉・児童福祉
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
新規事業への取り組み:上が保育士不足だ新卒の職員を採用してこいと言う割に新規園を沢... 続きを見る
2.9
東京都中央区ピジョンビル 3F
医療・福祉・児童福祉
回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
事業の強み:多角的に事業を展開してる点事業の弱み:保育業種の人手不足の為... 続きを見る
3.5
東京都世田谷区玉川2丁目14-9ツインシティーH 3F
医療・福祉・児童福祉
2.9
東京都台東区台東17-8
医療・福祉・児童福祉
回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
事業の弱み:新型コロナウイルス感染症が流行りだしたタイミングでレッスンへ... 続きを見る
2.8
東京都千代田区内神田215-9The Kanda 282ビル5F
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3.2
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル213
医療・福祉・児童福祉
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
仕事内容:一人一人役割を持ってやることが決まっているので、流れをつかめ... 続きを見る
2.4
東京都千代田区富士見二丁目11番11号
医療・福祉・児童福祉
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
成長性・将来性:受験での合格実績が落ちているので、受験塾としては難しいのでは... 続きを見る
3.9
神奈川県川崎市川崎区大星川崎ビル 9F
医療・福祉・児童福祉
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長性・将来性:エスエヌ企画は時に大胆に業務を変更することがあるので、常に未... 続きを見る
3.2
東京都杉並区高円寺南4丁目26-16ビクトリアプラザ高円寺 3F
医療・福祉・児童福祉
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
仕事内容:園長によるがやりたいことをやらせてもらえる環境はあり、フォロ... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市北区ぷらら天満ビル 2F
医療・福祉・児童福祉
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長性・将来性:同じような園が増えてきている中で、競争力を高めていく必要があ... 続きを見る

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