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回答なし
退職

回答者: 男性/ 運用補修/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:
上の方と近い距離にはあるが、意見を言える感じではない。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はやや少ないように感じるため、自分以外の人との交流がほとんどなく会社に属している実感があまり湧かないような気がする時が多々ある。

ダイバーシティ・多様性:
ワークスタイルに関しては基本現場出勤になるので、リモートワークはほぼないと考えてよい。

回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、上の者に伝えれば希望したプロジェクトに参加さ
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回答者: 男性/ 運用補修/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
成長・キャリア開発:資格取得したら後から受験料を負担してくれるのでとても良い。研
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回答者: 男性/ 運用補修/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:細かく給与水準は役職によって仕分けられている。ある程度の経験を積めば、
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回答者: 男性/ 運用補修/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
福利厚生:本社の所在地が駅から坂を登って15分ぐらいのところになるので駅近くとは
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトによるが基本的に残業はなく休暇も取りやすい。基本
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
323万円 23万円 0万円 46万円
年収 323万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:賞与は1月分を夏冬で2回支給されている。昇給は10月に行われる。手当な
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
成長・キャリア開発:資格が取れた場合試験費用を負担してもらえる。社員の成長に前向
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月21日
教育・研修:社員をとても大切に思う会社です。弊社の社員はほとんどが社外で仕事をす
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月21日
成長・キャリア開発:様々な経験・知識を持った社員が在籍しているので、一緒に働くこ
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
事業の強み:お客様先と関係が深いため仕事が無くなることは当分ないと思われる。事業
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
企業文化・社風・組織体制:経営層や上司との距離が近いので、社員の意見がダイレクト
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
働きがい:社外で仕事をすることが多いので、様々なプロジェクトに携われます。若いう
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
多様な働き方支援:個人の時間を尊重してもらえるところが良いところであると思います
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
成長性・将来性:先輩社員への相談についてはしやすいとは思いますが、社員同士の顔合
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
仕事内容:開発のチームは取引先の企業のプロジェクトに常駐する場合が多く、その現場
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
企業文化・社風・組織体制:若い社員が少なく、新規で毎年取る社員も多くないため、若
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトの進捗状況によりますが、納期が近くなったり障害が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
企業文化・社風・組織体制:社員の人数が少ないため、他社と比べかなりアットホーム的
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
勤務時間・休日休暇:IT業界では、繁忙期と閑散期の差があるため担当する仕事により
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
成長性・将来性:中途・新卒の社員数を無理のない増やし方で着実に増やしているので着
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回答者: 男性/ 運用補修/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
勤務時間・休日休暇:土日祝日しっかり休めるところは良いと思う。多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:所属するプロジェクトによりますが休日出勤や夜間作業があるプロ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
企業文化・社風・組織体制:社員を大事にするという社風が設立当時から変わっておらず
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
社内制度:社内制度がまだまだ弱いと感じます。ベンチャー企業でよくあるような面白い
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
給与水準:ボーナスについては、会社の業績(売り上げ)に依存するため毎回、決まった
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
雇用の安定性:既に10年以上の会社ですが、離職者がほとんどいません。ここ数年で特
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
企業文化・社風・組織体制:会社の規模がまだ小さいため組織体制はほぼフラットです。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
企業文化・社風・組織体制:経営陣と社員の距離が近い点だと思います。毎月の定例会議
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制で、年休も勤続年数に応じて増えていきます。最近
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
オフィス環境:電車の場合に駅からオフィスへのアクセスに徒歩で10分以上かかり、か
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
企業文化・社風・組織体制:お客様先に出ている社員が多いので、全員と顔を合わせる機
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月21日
福利厚生:もちろん最低限の福利厚生は整っていますが、従業員にとって福利厚生が充分
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
女性の働きやすさ:管理職に女性の方がいる。新卒採用でも女性社員の方を多く取ってい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月21日
福利厚生:続々と新たな社員が入社してきているので、自社のオフィスが狭くなってきた
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